Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Беременная женщина может призваться в ВС, на службу по контракту?

29.09.2017, 10:11
• г. Екатеринбург

Здравствуйте! Беременная женщина может призваться в ВС, на службу по контракту?

Читать ответы (2)
Призваться на службу Беременным женщинам Беременная женщина Вс служба
Ответы на вопрос (2):

Доброго времени суток.

Вы беременная медицинскую комиссию не пройдете.

И контракт с Вами во время беременности не заключат.

Спросить

Может то может. Но, вот проблемы будут. Если беременность с патологией и угрозами выкидыша, то Вы не пройдете ВВК однозначно. Ну, и потом, сначала лучше узнать - положены ли какие-либо выплаты по беременности и родам контрактницам? Как будет оказываться медицинская помощь (выдача полиса ОМС) и т. п.

Поверьте: гинеколог ВВК найдет причину для отказа. Вам лучше родить и после уже решать вопрос.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Екатеринбург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Лилия
10.08.2020, 23:48

Беременна на конец контракта - что ждет военнослужащую?

Я военнослужащая по контракту, только что узнала, что беременна (август) 9 января заканчивается первый контракт, а второй ещё не подписан. Могут ли мне отказать в новом контракте? Рапорт на продление начальник подписал еще в июле. И что мне дальше делать? Как скоро я должна сообщить начальству о положении? Как скоро начнутся освобождения? Самочувствие так себе.
Читать ответы (4)
Марина
05.05.2004, 13:46

Буду признательна, если у Вас найдутся ссылки на соответствующие документы.

Вопрос г-ну Малых А.А. Добрый день, уважаемый Андрей Аркадьевич, прошу Вас помочь в следующем вопросе: сотрудник уволился с работы (по соглашению сторон), вновь устроился на работу через 27 дней после увольнения. Сотрудник вдовец, воспитывает ребенка в возрасте 4 лет. Вопрос - прерывается ли у него трудовой стаж? В правилах исчисления непрерывного трудового стажа... говорится только о беременных женщинах и матерях, имеющих детей. Буду признательна, если у Вас найдутся ссылки на соответствующие документы.
Читать ответы (1)
Светлана Вячеславовна
04.11.2014, 13:15

Как защитить права беременной женщины при выплате кредитов в условиях декретного отпуска?

У меня имеются кредиты в нескольких банках, выплачиваю по мере своей финансовой возможности, (т.е не в полном объёме как полагается), скоро ухожу в декретный отпуск, как дальше выплачивать кредиты не знаю, ведь мой доход уменьшится в разы. Как мне беременной женщине защищать свои права перед банками?
Читать ответы (3)
Юлия Валерьевна
21.10.2014, 13:42

Может ли беременность являться основанием для предоставления рабочего места согласно санитарным требованиям

Меня интересует является ли беременность достаточным основанием для того, чтобы работодатель предоставил рабочее место согласно санитарным требованиям по отношению к рабочему месту беременных женщин (САНПиН 2.2.0.555-96 «Гигиенические требования к условиям труда женщин» (утв. Постановлением Госкомсанэпиднадзора РФ от 28.10.1996 №32))
Читать ответы (2)
Галина
13.09.2019, 04:45

Необходимость перевода беременной работницы столовой на легкий труд в военной части

Если беременная женщина работает в столовой в/ч мойщицой посуды, где от 200 до 500 солдат, носит тяжелые баки, и находиться на ногах с 6 утра до 8 вечера. Должен ли работодатель перевести на легкий труд?
Читать ответы (1)