Игорь Владимирович
04.08.2014, 10:07
Может ли работодатель перевести сотрудника с 1,5 ставки на 1 ставку без его согласия?
Читать ответы (1)
Здравствуйте. Меня интересует имеет ли право работодатель перевести сотрудника, работающего по бессрочному договору, на 1/2 ставки без его ведома и согласия, ссылаясь на то, что сотрудник обучается по специальности в Государственном ВУЗе на ДНЕВНОЙ форме обучения. При этом сотрудник отрабатывает полностью весь объем положенных по ставке часов без пропусков и нареканий.
