Здравствуйте! Скажите пожалуйста? Моя дочь совершенно летняя устроилась на работу продавцом кока колы. Работадатель официально ни кого не устраивал так как была постоянная текучка кадров. Дочь проработала одну неделю. Затем он сделал заявление в полицию отом что пропала недельная выручка. У него это было не в первый раз. Что в таком случае вы можете нам посоветовать? За ранее спасибо!

Работадатель официально ни кого не устраивал так как была постоянная текучка кадров.

Несоблюдение учета и недостача в деньгах - как защитить свои права и получить зарплату от неофициального работодателя

Как мне поступить и прав ли работодатель. Мой случай: Я устроилась не официально на работу продавцом. Проработала несколько месяцев. Решила уволиться и предупредила работодателя за неделю. В этот период учет не был сделал, ссылаясь на то, что другие работники и сама хозяйка в эту неделю очень занята. В итоге учет был сделан через две недели после моего ухода (2 октября 2015). Последний день мой рабочий был 20 сентября. В связи с тем что после учета появилась недостача равная 10 000 рублей работодатель не выплачивает мне зарплату. Как защитить мне свои права и получить зар. плату в размере 4000 рублей за отработанные 11 дней в сентябре?

Читать ответы (1)

Проблемы в поиске пропавшей дочери - как согласовать действия полиции и ПДН

Моя дочь. Ушла из дома. Подавали заявление в полицию. .полиция сообщила что дочь сама сняла себя с розыска. Я знаю что она совершенно летняя. Но дома ее ждет трех годовалый ребеннок. Полиция говорит что это не их проблемы. Заявление в ПДН мною было написано. Как согласовать действия полиции иПДН.

Читать ответы (2)

Проблема с расчетными листочками - что сделать, если их не выдают в магазине Остин, в котором моя 19-летняя дочь работает?

Моя 19-ти летняя дочь устроилась продавцом в магазин Остин, заявление на трудовую книжку она написала, проблема в том, что расчётные листочки не выдают, проще говоря платят со слов, что вы можете посоветовать?

Читать ответы (2)

Сколько считается непрерывным стажем при оплате больничного листа, если проработаны несколько работ?

Скажите если я проработала 3 месяца продавцом официально по трудовой книжке, затем уволилась и в течении 10 дней устроилась на другую работу, проработала там пол года и уволилась, и через 4 дня устроилась на другую работу, работаю там уже второй год. Скажите эти работы по 3 месяца и пол года и год считаются как непрерывный стаж, при оплате больничного листа как мне должны его насчитать. Спасибо.

Читать ответы (1)

Как наказать тех, кто выложил в соцсетях фото моей несовершеннолетней дочери, которые имеют содержание 18+?

Скажите у меня есть не совершенно летняя дочь в соц сетях выложили ее фото 18 + я узнала кто это сделал так же не совершенно летний ребенок.. как я могу наказать? Просто это уже не первый заз?

Читать ответы (1)

Как получить зарплату после отказа работодателя оформить официальный трудовой договор?

Жена устроилась на работу, в организацию,08.10.2020 г. Официально ее не оформили, мотивируя тем, что у них большая *текучка* кадров и ей лучше присмотреться. В случае согласия остаться на этой работе, в последствии и будет заключен Трудовой договор. Однако, сопутствующие документы (тр. и мед. книжки) забрали. По истечении двух месяцев, зар.плата ей так и ни разу не были выплачены. Ее вопросы по поводу з/п,были либо проигнорированы, либо были даны обещания, которые так и не выполнены. С работы она ушла, документы ей так и не вернули, на звонки работодатель не отвечает. Как получить зарплату?

Читать ответы (1)

Оформление официального трудоустройства после двух месяцев работы - законность увольнения и действия в данной ситуации.

Два месяца проработала в организации. Как раз должны были оформить официально. Сдала все документы и заболела. Неделю была на больничном. Вчера выйдя на работу мне сказали, что уволена. Законно ли это? И что делать в такой ситуации? Спасибо.

Читать ответы (1)

Может ли работодатель уволить работника без приказа о приёме и как получить денежный расчёт

И как получить в таком случае денежный расчёт? Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, имеет право работодатель уволить работника по статье за невыход на работу, если при устройстве на работу не было заявления о приёме, приказа о приёме. Трудовая книжка у работодателя. За три недели в устной форме работодатель был извещён работником, что надо искать ему замену. И как получить в таком случае денежный расчёт? Спасибо!

Читать ответы (1)

Как защитить свою заработную плату после выявления недостачи при инвентаризации в магазине

Месяц назад я устроилась на работу продавцом. При принятии на работу инвентаризацию не провадили. И как я узнала за 2 года работы магазина инвентаризация была один раз полгода назад. За это время у них была текучка кадров. И вот на днях делали инвентаризацию и выявили недостачу в крупном размере. Теперь с нас удерживают всю заработную плату. Что мне делать? Я платит не хочу. За месяц работы отдавать зароботную плату за тех кто работал.

Читать ответы (2)

Как оформить СНИЛС после первых двух недель работы, если ранее он не был оформлен?

Устроилась впервые на работу, завели трудовую книжку (ранее не была оформлена), а также работодатель направил запрос в пенсионный фонд для получения снилса сотрудника. Проработала две недели, отдали трудовую книжку (с записью о работе), а снилс нет (видимо потому что не проработала месяц и отчислений туда не было?). Мне теперь необходимо в пенсионный фонд идти и самой его оформлять для дальнейшего трудоустройства на работе? Говорить, что он ранее не был оформлен?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59