Задержка исполнения решения суда 1 инстанции - возникшие проблемы и способы увеличения исковых требований

• г. Махачкала

Прошло 7 месяцев после решения суда 1 инстанции, вынужденный прогул увеличился, подорвал здоровье, моральный ущерб не оценим, увеличились расходы на адвоката, а работодатель тупо не исполняет, приставы бездействуют. Как увеличить исковые тпребования.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Добрый день!

Это обычная ситуация для России

обжалуйте бездействие приставов в судебном порядке

Вы можете обратиться в ОСП УФССП России с Заявлением (2 экземпляра) на имя старшего судебного пристава начальника ОСП УФССП, главное чтобы на Вашем экземпляре поставили оттиск печати, вх. № и подпись. Если не поможет, то Вы можете обратиться с Жалобами на бездействие пристава и старшего судебного пристава начальника ОСП УФССП России в Прокуратуру или сразу в Суд (госпошлиной не облагается).

ГПК РФ Статья 211. Решения суда, подлежащие немедленному исполнению

Немедленному исполнению подлежит судебный приказ или решение суда о:

взыскании алиментов;

выплате работнику заработной платы в течение трех месяцев;

восстановлении на работе.

Статья 10 Федерального закона "О прокуратуре Российской Федерации". Рассмотрение и разрешение в органах прокуратуры заявлений, жалоб и иных обращений 1. В органах прокуратуры в соответствии с их полномочиями разрешаются заявления, жалобы и иные обращения, содержащие сведения о нарушении законов. Решение, принятое прокурором, не препятствует обращению лица за защитой своих прав в суд. Решение по жалобе на приговор, решение, определение и постановление суда может быть обжаловано только вышестоящему прокурору. 2. Поступающие в органы прокуратуры заявления и жалобы, иные обращения рассматриваются в порядке и сроки, которые установлены федеральным законодательством. 3. Ответ на заявление, жалобу и иное обращение должен быть мотивированным. Если в удовлетворении заявления или жалобы отказано, заявителю должны быть разъяснены порядок обжалования принятого решения, а также право обращения в суд, если таковое предусмотрено законом. 4. Прокурор в установленном законом порядке принимает меры по привлечению к ответственности лиц, совершивших правонарушения. 5. Запрещается пересылка жалобы в орган или должностному лицу, решения либо действия которых обжалуются.

Спросить

Обращайтесь еще раз в суд за взысканием имущественного и морального вреда за время не вошедшее в предыдущее решение. Удачи...

Спросить
Михаил
03.03.2021, 01:33

Как будет рассчитана компенсация при апелляционном перерасчете по вынужденному прогулу?

Подал апелляцию из-за того, что судья неправильно рассчитала вынужденный прогул, подскажите, по какой период будет рассчитана компенсация? По дату решения предыдущей инстанции или по дату решения апелляционной инстанции. В апелляционной жалобе было прошение о перерасчете в связи с ошибкой.
Читать ответы (2)
Ирина
14.02.2018, 20:25

Проблемы с восстановлением работника в детском саду - права третьего лица нарушены и требование вернуть выплаченную компенсацию

Было решение городского суда (первой инстанции) восстановить на работе в д/с прачку, с выплатой 25 000 руб. за вынужденные прогулы. Но по Апелляционной жалобе Администрации (в деле тоже Ответчик) суд усмотрел при таком восстановление нарушения прав третьего лица, сложилась такая ситуация, что при восстановление прав одного, нарушаются права другого, работодатель, заведующая д/с умышленно создала такую ситуацию, по данной жалобе решение первой инстанции о восстановление отменили, не написано что вернуть выплаченную компенсацию, а просто отменить решение в полном объёме, Теперь Управление образования требует с бывшего работника ранее выплаченную сумму вернуть, но при этом указывает почему то реквизиты счёта родительской платы за д/с, отказывается выписывать квитанцию где чтоб было указано возврат именно, гразит судом и письменно указали срок возврата 14 дней (сегодня последний) Но есть ст 397 ТК РФ, как вы считаете, она подходит?
Читать ответы (3)
Михаил
15.03.2021, 00:32

Неправильный расчет компенсации за вынужденный прогул может стать причиной отмены решения суда

Судья неправильно рассчитала размер вынужденного прогула, может ли это послужить причиной отмены решения? Здравствуйте, судья неправильно рассчитала размер компенсации ввнужденного прогула: не учла факт сменного графика, из-за чего сумма компенсации оказалась сильно ниже. Сейчас на это подана апелляция, что будет с решением предыдущей инстанции?
Читать ответы (4)
Михаил
30.12.2020, 23:36

Работодатель не выплачивает компенсацию после проигрыша в суде - как защитить свои права и получить пеню?

Работодатель проиграл суд, на решение суда была подана апелляцию с его стороны, однако, уже 2 месяц не выплачивается компенсация, что была присуждена мне судом, что делать? Будет ли начислено пени работодателю за невыплату компенсации?
Читать ответы (3)
Елена
06.07.2017, 11:51

О сроках выплаты сумм вынужденного прогула

Работника восстановили на работе, 4 июля работник вышел на работу и принес исполнительный лист, в котором текст о восстановлении на работе, без каких-либо сумм вынужденного прогула. Решения суда работодателю еще не предоставили, приказ о восстановлении издали, а когда выплачивать сумму вынужденного прогула если решения суда нет?
Читать ответы (10)
Игорь
27.05.2021, 18:28

Сотрудник восстановлен по решению суда, но не получил выплаты за прогул - что делать?

Восстановился на работе по решению суда, более чем через год после увольнения. В первый день спросил о выплате за вынужденный прогул, внятного ответа нет. Могу ли я сразу воспользоваться ст 142 ТК РФ о приостановке работы из-за долга по зарплате вплоть до полной выплаты, или я должен работать и дать 15 дней для выплат? Спасибо, Игорь.
Читать ответы (3)
Татьяна Борисовна
24.02.2019, 14:03

Апелляция - требование восстановления на работе и взыскания вынужденного прогула

Я подавала иск о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула. Суд первой инстанции отказал. Я готовлю апелляцию, как мне в ней указать, чтобы суд, восстановив меня на работе, взыскал вынужденный прогул по фактическое восстановление на работе, в связи с увеличением периода вынужденного прогула. Нужно ли писать какое-то ходатайство об уточнении или в жалобе отразить. Первоначально в иске я просила, чтобы суд взыскал по фактическое восстановление на работе, затем суд просил уточнить требования по взысканию вынужденного прогула по дату следующего судебного заседания. Как писать в апелляции? То что в иске или отдельное ходатайство?
Читать ответы (1)