Моя дочь, двое детей, одному из них 1.9, разведена с мужем, работает в детском саду воспитателем. Заведущая хочет дать дополнительную нагпузку мыть посуду и кормить детей, т. К. Зарплата у нее небольшая, она, т.е дочь написала отказ в электронном виде, ссылаясь на статью закона и началась война, что делать, чтобы дочку не выжили с работы, она и так мало зарабатывает.
В данном случае дочка имеет право написать жалобу в прокуратуру согласно ст. 10 Закона о прокуратуре РФ либо в государственную инспекцию труда либо в департамент образования.
Спросить
Здравствуйте. Ваша дочь вправе была отказаться от выполнения дополнительные нагрузки, если ее будут увольнять, то она вправе обратиться в трудовую инспекцию.
Спросить
Здравствуйте,
Если на Вашу дочь будет оказываться давление со стороны руководства садика, то она может подавать жалобу в трудовую инспекцию или управление образования.
Спросить
Уважаемый посетитель сайта!
В вашей ситуации если началась война и заведующая не заинтересована в вашей дочери как в работнике уволить конечно может и законно. Придется искать новое место работы.
Спросить
Добрый день, Инна! Ваша дочь имеет права не выполнять работу, которая не предусмотрена трудовым договором. Чтобы кормить детей есть нянечка, чтобы мыть посуду - работники кухни или посудомойка. Если за дополнительную оплату в условиях нехватки денег, то пусть требует дополнительного оформления на 0,5 ставки. Заставить работать бесплатно не могут. Пусть обращается в прокуратуру, в отдел образования, в инспекцию по труду. У любой проблемы имеется решение, главное уметь его найти. Спасибо за то, что воспользовались услугами сайта!
Спросить
