Задержка расчета заработной платы - муж уволен из-за закрытия Чопа, но данные в трудовой записи не совпадают

Здравствуйте! Ваш муж вправе написать жалобу на работодателя в трудовую инспекцию или прокуратуру по факту невыплаты заработной платы.

Обратитесь в суд, пока не прошел срок исковой давности

ТК РФ, Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора

Работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.

За разрешением индивидуального трудового спора о невыплате или неполной выплате заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, он имеет право обратиться в суд в течение одного года со дня установленного срока выплаты указанных сумм, в том числе в случае невыплаты или неполной выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику при увольнении.

Добрый день!

В данном случае необходимо обратиться в Трудовую инспекцию по месту нахождения работодателя и в прокуратуру с письменной жалобой на действия индивидуального предпринимателя. Предоставить доказательства того, что к работе приступили 17 июля.

Здравствуйте, Оксана! В день увольнения с Вашим мужем должен был быть произведен полный расчет и должна быть выдана трудовая книжка, на незаконные действия работодателя можно подать жалобу в трудовою инспекцию или прокуратуру, также Ваш муж может обратиться в суд за взысканием заработной платы и компенсацией за каждый день задержки зарплаты.

Из любой ситуации всегда можно найти выход. Удачи Вам и всего самого хорошего в Ваших делах.