Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как поступить при отказе начальника назначить на должность после прохождения испытательного срока

30.11.2017, 16:18
• г. Ростов-на-Дону

Нужна Консультация

Работаю в компании специалистов, в сентябре 2017 года меня поставили на испытательный срок на должность начальника, я подписала дополнительное соглашение на совмещение должностей на 3 месяца, сегодня начальник сообщил мне, что по рейтингу (в компании есть стандарты которые необходимо выдержать, что бы перевели в должность) я прошла испытание, но он не ставит меня в должность, потому что были « какие то» нарушения, но это не подтверждено документально; поэтому он по моей кандидатуре принято решение-кадровый резерв до февраля, но должность остаётся вакантной, и на сегодняшний день начальника в офисе нет; как правильно поступать в данной ситуации? Получается что решение о назначении принимается не в соответсвии с результатом испытания по желанию; хотя в регламентах и документах компании чётко прописано, как должна проходит данная процедура.

Читать ответы (4)
Дополнительное соглашение
Совмещение должностей
Испытательный срок
Ответы на вопрос (4):

Добрый вам день. Уважаемая Евгения, в данном случае Вы конечно можете написать жалобу в трудовую инспекцию и районную прокуратуру. Только как вы будете работать дальше в этой компании, после этих жалоб?

Спросить

Доброго вам времени суток. В данном случае Вы конечно можете написать жалобу в трудовую инспекцию и районную прокуратуру. Желаю удачи вам в решении вашего вопроса и всего наилучшего.

Спросить

Я считаю, нужно работать до февраля по прежней должности, проявляя лояльность к руководству и прекратив выполнение обязанностей начальника в связи с истечением срока доп. соглашения. О чем должен быть соответствующий приказ по компании.

Спросить

Здравствуйте! Так а как тут советовать что либо не зная сути и обстоятельства самого дела вам желательно очно к юристу обратиться с этим вопросом.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ростов-на-Дону - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги