Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Возможно ли законное удержание всей зарплаты без документации о погашении займа в случае отсутствия указания способа погашения в договоре?

05.12.2017, 18:26
• г. Ростов-на-Дону

В договоре не указан способ погашения займа, указано только что проценты могут снимать с з/ п законно ли удерживать всю зарплату не выдавая ни каких документов о погашении займа?

Читать ответы (6)
Удерживать всю зарплату
Законна ли зарплата
Погашение займа
Ответы на вопрос (6):

Здравствуйте.

Договором признается соглашение двух или нескольких лиц об установлении, изменении или прекращении гражданских прав и обязанностей.

Ст.817,808 ГК РФ. Нужно проверить договор. Претензии были?

Спросить

В договоре скорее всего прописана возможность безакцептного списания средств, то есть банк может снимать средства без Вашего участия и согласия. Напишите заявление в банк об отказе от акцепта. Если есть акцепт, то да, возможно.

Спросить

Нет. Согласно статье 138 Трудового кодекса Российской Федерации размер удержаний работодателем не может превышать 20%. Если же речь идет о взыскании по исполнительным документам, то он может составляет до 50%, а в некоторых случаях и до 70% зарплаты. Однако всё равно удерживать всю зарплату не имеют права!

Спросить

Здравствуйте! Вам желательно с данным вопросом очно к юристу обратиться надо видеть сам договор тогда и решать что делать.

Спросить

Дело в том что это займ работодатель-работник.

Спросить

ТК РФ Статья 138. Ограничение размера удержаний из заработной платы

Путеводитель по кадровым вопросам. Вопросы применения ст. 138 ТК РФ

Общий размер всех удержаний при каждой выплате заработной платы не может превышать 20 процентов, а в случаях, предусмотренных федеральными законами, - 50 процентов заработной платы, причитающейся работнику.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ростов-на-Дону - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги