Вопрос относительно применения 2-х недельной отработки при уходе на пенсию без предупреждения, в соответствии с ч.3 ст.80 ТК РФ

• г. Барнаул

Увольняюсь без предупреждения в соответствии ч.3 ст.80 ТК РФ, в связи с выходом на пенсию. Имеет ли право работодатель применить 2-х недельную отработку?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Нет, не имеет

ТК РФ Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

В случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника.

Спросить

Барнаул - онлайн услуги юристов

Гусельников Николай Николаевич
08.12.2017, 11:15

Увольняюсь без предупреждения в соответствии ч.3 ст.80 ТК РФ. Имеет ли право работодатель применить 2-х недельную отработку?

Увольняюсь без предупреждения в соответствии ч.3 ст.80 ТК РФ. Имеет ли право работодатель применить 2-х недельную отработку?
Читать ответы (3)
Ксения
24.11.2020, 22:41

Пенсионер (внешний совместитель) просит уволить его одним днём с выходом на пенсию без предупреждения работодателя

Пенсионер (внешний совместитель) просит уволить его одним днём с выходом на пенсию без предупреждения работодателя, должна ли быть отработка?
Читать ответы (3)
Валкова Ирина Михайловна
25.03.2018, 11:33

Может ли работающий пенсионер уволиться без отработки одним днем по выходу на пенсию?

Работающий пенсионер, материально ответственный желает уволиться в связи с выходом на пенсию. Имеет ли он право уволиться без отработки одним днем?
Читать ответы (1)
Нина
12.07.2016, 13:10

Возможность увольнения пенсионера без отработки - право работодателя или обязанность?

Работающий у нас пенсионер (после назначения пенсии у нас же с работы не увольнялся) подал заявление об увольнении по собственному желанию в связи с выходом на пенсию без отработки. Имеем ли мы прво не увольнять его без двухнедеельной отработки? На каком основании имеем или нет?
Читать ответы (2)
Женя
12.12.2016, 08:09

Возможно ли уволиться с работы по заявлению с указанием в связи с выходом на пенсию без отработки?

Увольняясь с предпоследнего места работы я написал в заявлении "в связи с выходом на пенсию" и соответственно уволился без отработки. Могу ли я сейчас уволится с работы по заявлению с такой же формулировкой также без отработки?
Читать ответы (2)
Елена Валентиновна
26.06.2012, 07:21

Право работодателя требовать отработки срока после заявления пенсионера о увольнении - анализ ситуации

Работающий пенсионер написал заявление об увольнении по собственному желанию без отработки, с указанием даты увольнения, но без указания в связи с выходом на пенсию, и выехал за пределы области. Работодатель подписал заявление с отработкой две недели. Имеет ли работодатель право заставить пенсионера отрабатывать две недели. Спасибо за ответ.
Читать ответы (3)
Сергей
27.08.2020, 16:35

Был работающий пенсионер, сейчас увольняюсь по собственному в связи с выходом на пенсию... Что должен выплатить работодатель?

Был работающий пенсионер, сейчас увольняюсь по собственному в связи с выходом на пенсию... Что должен выплатить работодатель?
Читать ответы (1)