Подтверждение указом РФ - права инвалидов на дополнительные отпуска и отсутствие содержания

Д.день! Инвалид с детства, работаю на гос. предприятии, ежегодный оплачиваемых отпуск 28 календ. Дней+2 календ. Оплачиваемых дня как работающему инвалиду с детства. Недавно прочитала, что инвалиды с детства имеют право на 6 дополнительных оплачиваемых календ. Дней отпуска к основному ежегодному отпуску. Разъясните, пожалуйста, сколько же оплачиваемых дней положено работающему инвалиду с детства? Про 60 календарю. Дней за свой счёт известно. Отвечу на смс-сообщения, т.к. инвалид по слуху.

Я работаю в учебном заведении. У меня 8 человек инвалидов 3 группы. По закону они имею не менее 30 к.д. отпуска, но моих преподавателей 56 к.д. отпуска. Полагаются ли им 2 дня к такому отпуску. Так же нашим инвалидам нравится слово НЕ МЕНЕЕ. Они говорят что значит можно взять от 2-х дней и выше. В законе не прописано. Можете точнее подсказать сколько дней отпуска имеют брать инвалиды 1, 2 и 3 группы (например: от 2-х до 5-ти дней инвалиды 3 группы). Так же им не предоставлялись доп. дни (2 дня) к отпуску. Могу ли я им предоставить эти дни и с какого времени начали предоставлять доп. дни к отпуску инвалидам. (например: инвалид 3 группы с 1995 г. по настоящее время 2 дня к отпуску не предоставлялись. Что делать в таком случае?)

Добавляется работающему инвалиду 3 группы 2 дополнительных дня к отпуску, если официально считается отпуск 36 дней, т.е. полный отпуск для инвалида 36+2 дней?

Я инвалид 3 группы. Нахожусь в отпуске без содержания на 60 дней. В течении отпуска представлена путёвка по профилю заболевания. Как мне оплачивается время прохождения курса лечения. И входит ли это время в основной отпуск 60 дней.

Дочь работает в школе педагогом. В данное время находиться в декретном отпуске по уходу за ребенком до 1,6 лет. У нее есть проезд (дорога) в отпуск, также 26 дней очередного отпуска. Летом она летит в отпуск. Возник вопрос у администрации могут ли они ей предоставить проезд больше по дням (63 дня), чем отпуск? Она дни отпуска не хочет брать, ведь она и так находится в отпуске, правда по уходу за ребенкам. Правы ли они? Должна ли дочь брать дни отпуска? Положен ли ей проезд, если она находится в декретном отпуске?

Инвалид детства, 3 группа, бессрочная

Дней отпуска также 30? Могут ли уволить по статье? Если буду брать отпуск без содержания на 60 дней, то могут отказать?

Инвалиду 3 группы, как педагогическому работнику, установлен отпуск в 56 дней. Вопрос: обязаны ли по статье 23 ФЗ №181 предоставить ещё 2 дня оплачиваемого отпуска, как в случае, если отпуск 28 дней? Инвалид по слуху, прошу ответить письменно здесь. Телефон - не слышу.

Я инвалид 2 группы. Работаю на общих правах. Недавно узнала, что могу взять отпуск без сохранения заработной платы в любое удобное для меня время, т.к. я инвалид и работодатель обязан мне его предоставить. Мне нужен отпуск в августе, но мой работодатель мне отказывает, т.к. итак много людей хочет идти в отпуск. Также к оплачиваемому отпуску мне не хотят плюсовать 3 дня (хотя в отделе кадров подтверждают, что есть такая льгота). Это не считая того, что я 5 дней, положенные на свадьбу, перекрыла оплачиваемым отпуском и не буду их брать. Посоветуйте, пожалуйста, как быть в этой ситуации? Какими документами и статьями руководствоваться?

Я инвалид 2-й группы. Взял 60 дней отпуска без содержания согласно ст 128 ТК РФ. В отпуске заболел с последующей госпитализацией. После выхода с больници мне откзали в оплате больничных? Продляется ли отпуск без содержания на период больничных лисков. Б\л с первого дня отпуска без сохранения на 53 дня без разрывов. Заранее огромное Вам спасибо.

С уважением - Владимир.