Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Мне не возвращают деньги за корпоратив в компании, которые я заплатила. Правомерно ли это?

21.12.2017, 16:59
• г. Ростов-на-Дону

Мне не возвращают деньги за корпоратив в компании, которые я заплатила. Правомерно ли это?

Читать ответы (2)
Не возвращают деньги
Ответы на вопрос (2):

Добрый день!

Пишите претензию...

Вы сможете обратиться с Исковым заявлением в Суд.

Статья 3 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации. Право на обращение в суд

1. Заинтересованное лицо вправе в порядке, установленном законодательством о гражданском судопроизводстве, обратиться в суд за защитой нарушенных либо оспариваемых прав, свобод или законных интересов, в том числе с требованием о присуждении ему компенсации за нарушение права на судопроизводство в разумный срок или права на исполнение судебного постановления в разумный срок.

2. Отказ от права на обращение в суд недействителен.

Спросить

Если Вы не собираетесь там участвовать, то неправомерно. Должны вернуть как неосновательное обогащение на основании статьи 1102 ГК РФ.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России
Татьяна
24.12.2015, 08:34

Вопрос о возврате предоплаты в случае отмены корпоратива - что говорит законодательство?

Была внесена предоплата в кафе, за корпоратив, но меню не было заказано. Сложились обстоятельства так, что корпоратива просто не будет. Кафе не возвращает аванс. На сколько это правомочно?
Читать ответы (1)
Дмитрий
16.01.2017, 10:38

Служба безопасности требует вернуть деньги за несостоявшийся корпоратив - что делать?

В ноябре 2016 устроился помошником руководителя. Перед новым годом я договорился на организацию новогоднего корпоратива с физ. лицом (частник). Руководитель дал мне 30 тыс. руб без расписки на предоплату за корпоратив. Эти деньги я перевел человеку, который согласился организовать мероприятие. Взял с него расписку за получение средств, но в расписке не указал паспортные данные. Уволили меня в декабре, до корпоратива, не прошел испытательный срок. Как оказалось, человек с которым я договоривался об организации корпоратива не выполнил свои обязательста и присвоил себе 30 тыс. руб, на связь не выходит. Служба безопасности бывшего работодателя теперь требует эти деньги с меня. Правомерно ли это? И как в этой ситуации лучше поступить, ведь меня уволили еще в декабре?
Читать ответы (2)
Алик
15.12.2020, 23:36

Долги ликвидированного потребительского корпоратива - права кредиторов на возврат средств.

Потребительский корпоратив ликвидировался, но он остался должным мне и много кому другим. Можем ли мы кредиторы требовать наши деньги у дебиторов ликвидированого корпоратива?
Читать ответы (5)
Наталья
05.12.2015, 21:47

Возврат предоплаты перед корпоративом - возможно ли получить деньги назад, если на мероприятие придет только 5 человек?

Сдала деньги на корпоратив, узнала что нас осталось 5 человек остальные отказались, предоплата внесена можем ли мы забрать деньги? До корпоратива ещё две недели.
Читать ответы (1)
Вера Васильевна
02.12.2011, 11:23

Удержание из зарплаты за неявку на корпоратив и тимбилдинг - допустимо ли это с юридической точки зрения?

В нашей компании проводится корпоратив, 3 дня, два из которых это выходные дни, суббота и воскресенье. Корпоратив прводится на выезде. Те сотрудники которые не могут или не хотят ехать на три дня могут приехать непосредственно на сам корпоратив, только в субботу. Сегодня получили письмо из службы персонала следующего содержания: Уважаемые сотрудники! Информирую вас о том, что все списки направленные в службу персонала по участвующим в корпоративе утверждены. Отказы от участия начиная с сегодняшнего дня не принимаются. В случае не явки на корпоративное мероприятие с вас будет удержана стоимость проживания в отеле, банкета и тимбилдинга. Обращаю так же внимание, что участие в тимбилдинге является для всех обязательным, в случае отсутствия сотрудника стоимость тимбилдинга будет так же удержана из з/п (это касается всех участвующих в корпоративе, в том числе и тех которые приезжают только на 17 число). Я хотела бы узнать законно ли удерживать из зарплаты сотрудника его неявку на корпоратив и тимбилдинг (проводятся в выходной день)
Читать ответы (4)
Алексей
22.12.2015, 16:32

Как обратиться в случае отказа возврата предоплаты за отмененный новогодний корпоратив?

Внес предоплату за новогодний корпоратив, за неделю до обозначенной даты отказался от проведения корпоратива, попросил вернуть деньги в устной форме - получил отказ. Является ли это мошенничеством, куда обращаться - прокуратура, полиция, суд?
Читать ответы (1)
Леся
27.07.2016, 18:12

Отпуск за свой счет на корпоративе - ответственность работодателя и компенсации

Работодатель просит написать заявление на отпуск за свой счет в день корпоратива. В компании все по-белому. Как объяснили коллеги, з.п. за этот день выплатят, но заявление просят написать на тот случай, чтобы не компенсировать мне какую-то страховку, если со мной что-то случится в этот день (корпоратив подвижный на базе отдыха). Пожалуйста, объясните, а что вообще должен компенсировать работодатель во время корпоратива? Например, если на меня упадет крыша дома на базе отдыха, это будет ответственность базы или работодателя? Если пьяный коллега устроит перестрелку:), за это ведь и так не будет отвечать компания? За что же она тогда может отвечать во время корпоратива?
Читать ответы (1)
Чирков Илья Александрович
05.08.2014, 14:31

Борьба за справедливость - опыт повышения выплат страховой компании после ДТП

Попал в ДТП. Страховая заплатила мало. Провел независимую оценку. Написал претензию в страховую. Вовремя не ответили и не заплатили. Нанял юриста. Заплатил деньги. Юрист начал работу но вдруг страховая все заплатила. Можно ли страховой компании предъявить расходы на юр.услуги?
Читать ответы (1)
Надежда
25.05.2017, 04:57

Законность использования премиального фонда для компенсации расходов сотрудников на корпоратив в день специалиста

Насколько законно использование премиального фонда для компенсации расходов сотрудников на корпоратив в день специалиста (для привлечения посещения корпоратива)
Читать ответы (1)