Суд рассматривает дело о регрессном взыскании материального ущерба с начальника муниципального ремонтно – строительного управления

• г. Иркутск

Начальник муниципального ремонтно – строительного управления Лукин уводил с работы прораба с явным нарушением трудового законодательства. Суд восстановил его на работе и взыскал с управления 6 тыс. руб. за вынужденный прогул.

Районный комитет по управлению госимуществом обратился в суд с иском к Лукину о регрессном взыскании с него причиненного РСУ материального ущерба в размере 6 тыс. руб.

Вправе ли суд рассматривать это дело?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Добрый день! В соответствии с Трудовым кодексом РФ ущерб, причиненный работником работодателю (начальник муниципального РСУ Лукин является работником по отношению к районному комитету по управлению государственных имуществом), подлежит возмещению. Для взыскания в судебном порядке ущерба районному комитету по управлению государственным имуществом необходимо будет доказать, что действия начальника муниципального РСУ Лукина и наступившие последствия находятся в причинно-следственной связи. Если в суде районному комитету по управлению государственным имуществом удастся в суде доказать это, то ущерб, причиненный бюджету в размере 6 000 рублей будет взыскан с Лукина.

Спросить

Иркутск - онлайн услуги юристов

Лиза
01.12.2018, 15:23

Основания увольнения сотрудников ОВД

Начальник Главного следственного управления при Главном управлении внутренних дел субъекта РФ за грубое нарушение дисциплины уволил подполковника юстиции начальника отделения по кадровой и воспитательной работе Главного следственного управления при ГУВД субъекта РФ. Областной прокурор вынес постановление об отмене приказа начальника ГСУ, так как посчитал его незаконным. Назовите основания увольнения сотрудников ОВД. Имел ли право начальник ГСУ уволить начальника отделения по кадровой и воспитательной работе? Прав ли прокурор?
Читать ответы (3)
Марина
10.11.2012, 10:26

С кого взыскивать моральный ущерб и компенсацию за вынужденные прогулы?

Директора муниципального учреждения уволили с работы, в этот день он уволил меня по статье за прогул, я восстанавливаюсь по суду на работе, кого брать ответчиком бывшего директора или муниципальное учрждение? С кого взыскивать моральный ущерб и компенсацию за вынужденные прогулы?
Читать ответы (2)
Анастасия викторовна
08.09.2014, 17:16

Суд должен принять решение о возмещении ущерба сельскохозяйственному предприятию «Мир» со стороны управления буровых работ

Решением администрации области управлению буровых работ на 2 года был предоставлен земельный участок сельскохозяйственного предприятия «Мир» для строительства буровой скважины и производства разведывательных работ. Через 2 года сельскохозяйственное предприятие «Мир» потребовало от управления возвратить землю. Управление буровых работ этого не сделало, а затем отказалось возместить предприятию ущерб, ссылаясь на то, что действующее законодательство не предусматривает возмещения вреда, причиненного несвоевременным возвратом земельного участка. Тогда директор сельскохозяйственного предприятия «Мир» обратился с иском в суд. Какое решение должен принять суд? Дайте ответ со ссылкой на норму права.
Читать ответы (1)
Юрий
27.04.2017, 19:29

Возможность начисления льготной пенсии для работника с опытом работы в РСУ и вопросы

Я мастер, прораб стаж 10,5 лет, в т.ч. 1.5 года мастер ремотно-строительного участка (РСУ) при комбинате благоустройства. Общий стаж работы 33 года. Входит ли работа мастером в РСУ при начислении льготной пенсии, именно ремонтные работы. Пенсионный фонд запросил предоставить Устав РСУ с категориями работ, а именно новое строительство. Почему именно новое строительство, разве ремонтное строительство недостаточно? И в каком возрасте я имею право выйти на досрочную пенсию? Я гражданин РФ, проживаю в Крыму.
Читать ответы (1)
Ирина
10.05.2016, 09:05

Влияет ли объявление о несовершеннолетии на квалификацию поведения Лукина на свидании

19-летняя Сидорова, находясь на танцах в клубе, познакомилась с Лукиным. После танцев Лукин проводил ее до дома, и она пригласила его на чашечку кофе. Во время свидания Лукин стал приставать к Сидоровой, предложив ей вступить с ним в половое сношение. Девушка ответила отказом, сказав, что она еще не совершеннолетняя. Тогда Лукин, угрожая убийством, стал душить Сидорову, а когда она закричала, оттащил ее от входной двери. На ее крик прибежала соседка Урюпина и постучала в дверь квартиры Сидоровой. Испугавшись, Лукин оставил Сидорову в покое и выпрыгнул в окно. 1. Как оценить поведение Лукина? 2. Влияет ли на квалификацию то обстоятельство, что Сидорова сообщила Лукину о своем якобы несовершеннолетии?
Читать ответы (2)
Галина Николаевна
29.09.2014, 11:58

Вопрос - Не является ли нарушением уведомление руководителя Управления Федеральной службы судебных приставов о

Можно ли, уведомить, руководителя Управления федеральной службы судебных приставов, о приёме на работу бывшего гос. служащего (принят в управлении, место работы закреплён муниципальный отдел) направив уведомление в мун. отдел, а отдел перенаправил в управление, будет ли это считаться нарушением?
Читать ответы (3)
Виктория
11.12.2013, 00:46

Повлияло ли сообщение о несовершеннолетии на поведение Лукина - аспекты юридической квалифика

19 летняя Сидорова, находясь на танцах в клубе, познакомилась с Лукиным. После танцев Лукин проводил ее до дома, и она пригласила его на чашечку кофе. Во время свидания Лукин стал приставать к Сидоровой, предложив ей вступить с ним в половое сношение. Девушка ответила отказом, сказав, что она еще несовершеннолетняя. Тогда Лукин, угрожая убийством, стал душить Сидорову, а когда она закричала, оттащил ее от входной двери. На ее крик прибежала соседка Урюпина и постучала в дверь квартиры Сидоровой. Испугавшись, Лукин оставил Сидорову в покое и выпрыгнул в окно. 1. Как оценить поведение Лукина? 2. Влияет ли на квалификацию то обстоятельство, что Сидорова сообщила Лукину о своем якобы несовершеннолетии?
Читать ответы (1)
Лиза
01.12.2018, 13:17

Увольнение сотрудников ОВД и вопрос законности увольнения начальника отделения по кадровой и воспитательной работе ГСУ

Начальник Главного следственного управления при Главном управлении внутренних дел субъекта РФ за грубое нарушение дисциплины уволил подполковника юстиции начальника отделения по кадровой и воспитательной работе Главного следственного управления при ГУВД субъекта РФ. Областной прокурор вынес постановление об отмене приказа начальника ГСУ, потому что посчитал его незаконным. Назовите основания увольнения сотрудников ОВД. Имел ли право начальник ГСУ уволить начальника отделения по кадровой и воспитательной работе? Прав ли прокурор? Обязательны ссылки на нормативно-правовые акты. Буквально в каждом ответе "в соответствии с..."
Читать ответы (1)