Добрый вечер! Я находилась в отпуске по уходу за ребёнком, затем оформляла административный отпуск. 9 января я должна выйти на работу и приступить к своим должностным обязанностям. Руководство просит меня, направить им уведомление о том, что я приступаю к работе. Вопрос: как пишется данное уведомление и должна ли я это делать? Спасибо.

Вопрос: как пишется данное уведомление и должна ли я это делать?

Отказ в досрочном выходе на работу с отпуска по уходу за ребенком до трех лет

Я написала заявление о выходе на работу с отпуска по уходу за ребенком до трех лет, досрочно и в этот же день хотела в эьот же день приступить к своим должнлстным обязаностям но мне отказали тела приступить к свои должностнвм обязанностям, но ок отказала.

Читать ответы (1)

Особенности отпусков и возвращения на работу после декретного отпуска - ситуация с работодателем

В данный момент времени я нахожусь в отпуске по уходу за третьим ребёнком до достижения им 3 х лет. По окончании этого «детского» отпуска хочу взять отпуск без содержания или неотгуленнвй отпуск в связи с непонятной ситуацией с моей должностью за время нахождения в отпусках по уходу за 2 м ребёнком и в отпуске по БиР с последующим отпуском по уходу за 3 м ребёнком. Руководитель открыто просит уволится по окончанию отпуска по уходу за третьим ребёнком, я же не хочу терять работу. Но руководитель сетует, что нет работы для меня.., как мне отгулять отпуска, положенные мне по закону (на какие статьи ссылаться в заявлениях)? Как вернуться на работу и приступить к своим обязанностям?

Читать ответы (1)

Оплата проезда из отпуска - право сотрудника МВД на компенсацию.

Я сотрудник МВД, проживаю и служу в г.Магаданен, планирую выехать в очередной отпуск и находясь в отпуске уйти в отпуск по уходу за ребенком на 1 месяц, затем вернуться в Магадан и приступить к своим служебным обязанностям. Мне пояснили, что оплатят только проезд в отпуск, проезд из отпуска уже не оплатят. Имею ли я право на оплату проезда из отпуска. Спасибо, Татьяна.

Читать ответы (1)

Может ли руководство требовать прохождения инспектирования после отпуска по уходу за ребенком?

Здравствуйте! Хотела бы уточнить, если я являюсь атестованным сотрудником УВД, настоящее время я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет, но я решила раньше приступить к своим служебным обязанностям (с конца ноября). В нашем управлении в октябре проводилась инспекторская ежегодная проверка сотрудников (бфп, физо, теория), в это время я находилась в отпуске по уходу за ребенком. Мое руководство говорит мне о том, что по выходу из отпуска по уходу за ребенком, я должна пройти это инспектирование для сдачи всех нормативом, правомерны ли действия руководства?

Читать ответы (9)

Возможно ли выйти в трудовой отпуск перед возвращением на работу после отпуска по уходу за ребенком?

Я сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком от 1,5 до 3 х лет, хочу досрочно выйти на работу. Интересует вопрос-могу ли я сначала выйти в трудовой отпуск, а потом приступить к работе?

Читать ответы (1)

Возможно ли уведомление о сокращении работника в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет?

Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Через месяц должна выйти на работу. Может ли работодатель сейчас уведомить меня о сокращении с 1 января 2016, то есть еще до выхода на работу, или же я должна получить данное уведомление только после выхода на работу из отпуска?

Читать ответы (1)

Вопрос о возможности увольнения при продлении отпуска по уходу за ребенком при наличии дополнительного срочного договора

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, 28 января должна выйти на работу, но я хочу получить очередной отпуск после чего продлить отпуск по уходу за ребенком, могут ли меня уволить с работы так как у меня дополнительный срочный договор имеется, помимо основного.

Читать ответы (1)

Уволена находясь на больничном - правомерно ли расторжение трудового договора и сроки уведомления?

Устроилась в учреждение спец. По кадрам на место сотрудницы, которая находилась в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Сотрудница решила выйти из отпуска досрочно, предупредив руководителя за 2 недели. До выхода сотрудницы на работу я ушла на больничный. И находясь на больничном листе меня уволили в пятницу, так как сотрудница должна была приступить к своим обязанностям в понедельник, направив об этом мне уведомление по почте. Правомерно ли мое увольнение, учитывая что я была на больничном? За сколько дней меня должны были уведомить о расторжении трудового договора?

Читать ответы (5)

Вопрос о возвращении в декретный отпуск после смены должностных обязанностей

Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 х лет. Вышла на работу на нецелый рабочий день, но во время отпуска сменилось руководство, мои должностные обязанности мне не возвращают, должна выполнять работу помощника, меня это не устраивает. Могу ли я уйти обратно в декретный отпуск (ребенку 2 года)?

Читать ответы (1)

Неправомерный административный отпуск без выплаты оклада - что делать в данной ситуации?

Я работаю по трудовому договору, в январе у нас не было работы руководство просит написать административный отпуск на январь и февраль месяц, хотя в ферале работа у нас есть. За январь месяц мне сказали, что оклад выплачен не будет. Правомерны ли действия руководства, если нет, что мне делать в данном случае? Заранее благодарен!

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Вопрос: как пишется данное уведомление и должна ли я это делать?

Чебоксары - онлайн услуги юристов