Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Отечественный работодатель отказывается позволить отгулять недоработанный отпуск - нарушение прав или законная позиция?

15.01.2018, 11:15
• г. Иркутск

Я написала заявление на увольнение по собственному желанию, работодатель сказал отработать 2 недели и потом он подпишет заявление. Я написала заявление на отпуск без сохранения зарплаты как раз на две недели которые мне нужно отработать, работодатель отказался мне подписать этот отпуск, имеет ли он право не подписать БС и заставить отрабатывать 2 недели?

Читать ответы (3)
Заявление на отпуск без сохранения зарплаты
Заявления на увольнение по собственному
Увольнение по собственному желанию
Ответы на вопрос (3):

Добрый день Ирина!1 К сожалению в описанной ситуации работодатель имеет право не подписывать вам заявление на предоставление отпуска без содержания Согласно ст 128 тК РФ это право, а не обязанность по подписанию таких заявлений Поэтому вам придется отрабатывать 14 дней.

Спросить

Работодатель не обязан предоставлять вам такой отпуск

Отпуск без сохранения зарплаты предоставляется только по соглашению с работодателем.

Спросить

Заявление он все равно обязан принять, а приказ вправе издать через 2 недели ст. 80 тк рф. Если он заявление не просто не подписал, а вернул - направьте ему почтой с уведомлением о вручении и описью вложения или снова подайте, чтобы сделал отметку на Вашем экземпляре о принятии. Отпуск не обязан давать ст. 128 тк рф.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Иркутск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги