Условия работы водителем УАЗа на алюминиевом заводе - пыль, жара, ветра и холод. Предусмотрены ли доплаты?

• г. Екатеринбург

Работа водителем УАЗа на шламовом поле алюминиевого завода - летом пыль и жара, зимой ветра и холод. Полагаются ли какие нибудь доплаты за такие условия труда.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Надбавки положены рабочим, на рабочих местах которых выявлены вредные и (или) опасные условия труда (не менее 3 класса). Уровень условий труда определяется по результатам специальной оценки условий труда (СОУТ). Согласно действующему законодательству, каждая организация должна проводить СОУТ не реже 1 раза в пять лет. СОУТ проводится сторонней независимой организацией. В трудовом договоре должны быть прописаны условия труда работника, согласно результатов СОУТ. Таким образом, в Вашем трудовом договоре должен быть пункт где указано какой у Вас класс вредности, и если это 3 и более, то Вам положена надбавка, если класс 1 или 2, то надбавка не положена.

Спросить

Екатеринбург - онлайн услуги юристов

Евгений
31.07.2014, 02:21

Невыплата за работу водителем УАЗ в ЖКХ - правомерно ли не признавать вредность работы?

Не платят за вредность работаю водителем машины уаз категория В в муп жкх летом жара зимой ноги примерзают говорят что не вредно. Правомерны-ли их действия 7
Читать ответы (2)
Любовь
16.09.2015, 09:17

Судейское решение - сохраняется ли указанная доплата новому работнику при увольнении прежнего или нужна оценка условий труда?

В организации в 2012 году проведена аттестация рабочих мест по условиям труда. Приказом директора назначены доплаты за работу во вредных условиях труда конкретным лицам, занимающим конкретные должности. Сохраняется ли указанная доплата новому работнику при увольнении прежнего либо нужно проводить оценку условий труда?
Читать ответы (1)
Катерина
12.07.2015, 11:42

Как получить статус ветерана труда после 25-летней работы водителем без министерской грамоты?

Работаю на одном месте работы 25 лет водителем, чтоб получить ветерана труда нужна министерская грамота на работе говорят что водителям такие грамоты не выписываем только гос. служащим. Подскажите как мне быть можно ли через суд как то отсудить или есть ли какие нибудь другие меры для получения ветерана труда. Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Раиса
03.11.2015, 17:32

Правомерность действий работодателя при лишении работников дополнительных отпусков и доплат за вредные условия труда

Правомерны ли действия работодателя о лишении работников дополнительных отпусков за вредные условия труда и лишении доплат за вредные условия труда, рабочий график день-ночь по 12 часов, отсыпной-выходной, приравнены к условиям крайнего севера, Забайкалье г. Краснокаменск, работа в цехе топливоподачи вредные условия угольная пыль, шум,повышенная влажность.
Читать ответы (1)
Татьяна
22.03.2019, 16:08

Правомерность взыскания доплаты специалистам по охране труда за вредные условия машинистов крана

Разобраться в ситуации. При заполнении программы Отдела кадров информацию по условиям труда работников, в соответствии с картами специальной оценки условий труда, заполняли специалисты по охране труда. Позже выяснилось что у машинистов кранов класс условий стоит 2. Значит доплаты им за вредные Условия труда не положены. А работники ознакамливались с результатами Соут с классом 3.2. Значит доплаты им положены. Правомерно ли взыскивать с заработной платы специалистов по охране труда доплату за вредные Условия машинистов крана?
Читать ответы (1)
Сергей
28.02.2021, 19:14

Дискриминация на работе - создание лучших условий для определенного числа сотрудников?

На работе сложилась ситуация при которой определенному числу сотрудников созданы лучшие условия по сравнению с остальным коллективом. Выделяется инструмент, оборудование... Установлена фиксированная оплата труда (оклад), при этом у остальных сделка. Работают в отдельном помещении. Остальные в общем боксе. Постоянно простужаются зимой, а летом изнывают от жары. Нет вентиляции. Считается ли такая разница в условиях дискриминацией?
Читать ответы (1)
Александр
06.10.2018, 07:03

Отмена доплаты и отпуска для водителей АДС газовой службы – законно ли это?

Работаю водителем АДС газовой службы (автомобиль УАЗ 3909) 12 лет. Всё это время производилась доплата за вредные условия труда и 7 дней к отпуску. Вчера вручили уведомление, что с 01.01.2019 эти дни и доплата будут сняты. Правомерно ли это?
Читать ответы (1)
Дмитрий
09.04.2016, 15:21

Работник щебеночного завода с несправедливой оплатой и переводом на худшие условия работы - что делать?

Прошу у Вас ответа на вопрос. Работаю на щебеном заводе машинистом бульдозера. На заводе существует четыре подразделения я работаю в горном участке производства оплата на участке существует сдельно примиальная оплата труда постоянно превлекают на работу в другие цеха завода к примеру на погрузку вагонов щебня где условия работы хуже чем в горном участке аттестация рабочего места происходила по месту приписки бульдозе то есть в горном цехе Как быть в этой ситуации должно ли руководство завода делать доплату.
Читать ответы (1)
Андрей
20.02.2014, 04:13

Профессиональный опыт водителя скорой помощи - снятие доплаты за санитара - обосновано ли?

Андрей Алдан Якутия Работаю водителем Скорой с 1980 г В бригаде только водитель и фельдшер Раньше водителям производилась доплата за санитара Сейчас доплату сняли мотивируя тем что переноска носилочных больных входит в обязанности водителей Скорой Так ли это?
Читать ответы (4)