Анна Михайловна
27.08.2014, 12:54
Как предотвратить увольнение учителя и защитить свою рабочую нагрузку в учебном заведении?
Читать ответы (2)
Всем здравствуйте! Работаю учителем, после увольнения одного из учителей, директор школы часть его нагрузки без моего согласия отдал мне, просто поменяв расписание, я на это не согласна. Скажите, пожалуйста, как мне юридически грамотно повести себя в данной ситуации, как отказаться или проще писать заявление об увольнении. Заранее спасибо.
Уважаемая Евгения, Ваши взаимоотношения с работодателем строятся на основании трудового договора. Изменение нагрузки является существенным изменением условий труда и необходимо на это ваше согласие. Писать заявление об увольнении всегда успеете, сначала надо решить конфликт по взаимному согласию. Обратитесь в профсоюзную организацию работников образования.
Спросить