Неожиданный перевод - работодатель хочет перевести брата на другую работу и закрыть на 15 суток. Есть ли у него на это право?
У меня брат сейчас на вольном поселение недалеко от дома видемся часто, работает хорошо он образцовый работник и внезапно его хотят перевести с этого региона в другой на другую работу хотя работодатель не находится там, и его за крыли на 15 суток и меют ли право переводить его и закрывать на 15 суток. Он сидит без нареканий уже 3 года.
Статья 81 УИК РФ - Отбывание осужденными к лишению свободы всего срока наказания в одном исправительном учреждении
1. Осужденные к лишению свободы должны отбывать весь срок наказания, как правило, в одной исправительной колонии, тюрьме или воспитательной колонии.
2. Перевод осужденного для дальнейшего отбывания наказания из одной колонии в другую того же вида или из одной тюрьмы в другую допускается в случае болезни осужденного либо для обеспечения его личной безопасности, при реорганизации или ликвидации исправительного учреждения, а также при иных исключительных обстоятельствах, препятствующих дальнейшему нахождению осужденного в данном исправительном учреждении. Порядок перевода осужденных определяется федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере исполнения уголовных наказаний.
В данном законе есть такая фраза - как правило, т.е. не исключена возможность перевода в другое учреждение. То, что не запрещено прямо законом - значит, разрешено.
Спросить