Татьяна
17.09.2012, 12:10
Моя должность не попадает под сокращение, могу ли я перейти на другую должность, чтобы уйти по сокращению?
Читать ответы (1)
Выдано уведомление о сокращении должности с 15 марта, но хотят продлить срок сокращения. Могу ли я не продлевать срок в уйти как написано в первом 15 марта.
Здравствуйте. Вы вправе уволиться раньше срока, указанного в уведомлении об увольнении.
Согласно ст 180 ТК РФ:
Работодатель с письменного согласия работника имеет право расторгнуть с ним трудовой договор до истечения срока, указанного в части второй настоящей статьи, выплатив ему дополнительную компенсацию в размере среднего заработка работника, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении.Спросить