Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

У меня вопрос как оформить работу работникам больницы без оплаты?

10.04.2018, 20:05
• г. Ростов-на-Дону

Я зам. гл.врача по кадрам больницы, мы планируем провести в субботу - выходной день-день открытых дверей. У меня вопрос как оформить работу работникам больницы без оплаты?

Читать ответы (0)
Суббота выходной день День открытых дверей Оформить работника Суббота выходной Выходной день
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ростов-на-Дону - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Ольга Богдановна
03.05.2017, 09:19

Учет процентов при начислении оплаты за выходные дни в медицинской сфере - нужно ли учитывать дополнительные платежи?

Я работаю медиком. С июля 2016 года унас новая оплата труда: к окладу плюсуются определенные проценты, у меня например 25% за вредность+50%за квалификацию+6% по аттестации рабочих мест. Вопрос: при начислении оплазы за выход в выходной день должны ли учитываться эти проценты или нет? Нам приходилось выходить в январские каникулы и в феврале на день открытых дверей в субботу. Оплату произвели в двойном размере, нло исходя из оклада. Спасибо за ответ.
Читать ответы (1)
Екатерина
18.11.2019, 08:00

Объяснение отсутствия 2 выходных дней у учителей - почему суббота не является выходным днем и не компенсируется отгулом

Прошу привести законодательное объяснение отсутствия 2 выходных дней у учителей. Школа работает по шестидневке, однако многие учителя в субботу отдыхают. Почему суббота не имеет статуса выходного дня и работа в этот день, например проведение общегородского Дня открытых дверей, не компенсируется отгулом? Благодарю.
Читать ответы (1)
Екатерина
21.07.2018, 14:58

Вопрос законности предложения работодателя относительно оплаты и отгула за работу в субботу

Я работаю кредитным специалистом. Оплата оклад 15000. График по договору 5-2. С 9 до 18. Суббота и Воскресенье выходной. Однако в месяц 2 субботы рабочие. Никакого согласия не подписывала. Отгул за субботу не дают. Заставляют выбирать либо 1. Двойная оплата за субботу и оклад, без премии. 2. либо премия за месяц и оклад, но без оплаты за субботы и без отгула. Законно ли это?
Читать ответы (1)
Ольга Валерьевна
10.04.2014, 15:31

Оплата рабочих часов во время дня открытых дверей - каковы права воспитателя и возможность отказа от работы в выходной по закону?

Работаю воспитателем в ДОУ, в субботу намечается день открытых дверей, заставляют выходить на работу с 9:00-11:00. Подскажите по закону эти часы должны оплатить и могу ли я не выходить на работу в свой выходной?
Читать ответы (1)
Дмитрий Александрович
29.10.2016, 19:19

Права и оплата работы в выходной день на экскаваторе - возможность работодателя и оплата сверхурочной работы

Я работаю на экскаваторе меня интересует вопрос имеет ли права работодатель привлекать к работе в выходной день и как выходной день должен оплачиваться. В трудовом договоре указан режим работы с 8-17 ч.+ сверх урочная работа с понедельника по пятницу, суббота и воскресенье выходной день. Приходиться работать с 8 до 19 час. иногда и дольше. Работодатель требует выходить на работу в субботу иногда и воскресенье, имеет ли работодатель на это право. Как должны оплачиваться работа в выходной день?, работодатель оплачивает как сверхурочные не зависимо от того что работа производиться в выходной день.
Читать ответы (1)
Дмитрий
22.01.2022, 19:01

Как оформить больничный после неявки врача на дом и пропуска рабочей смены?

Вызвал врача на дом в пятницу с температурой 39, врач не пришёл. Я пропустил свою рабочую смену в субботу. К вечеру субботы почувствовал себя лучше (самолечение), собираюсь выходить на работу в воскресенье. Вопрос - как оформить больничный на пропущенный рабочий день?
Читать ответы (1)
Алена
15.04.2016, 13:12

Возможность выбора дня отдыха и оплата работы в выходные - разъяснение правил и отсутствие двойной оплаты

По желанию работника, работавшего в выходной или нерабочий праздничный день, ему может быть предоставлен другой день отдыха. В этом случае работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается в одинарном размере, а день отдыха оплате не подлежит Тогда получсается, что ты вместо субботы отдыхаешь например в понедельник и получаешь одну оплату. Где тогда здесь двойная оплата в выходной?
Читать ответы (3)
Марина Алексеевна
30.11.2019, 07:43

День открытых дверей в школе - Как поступить, если преподаватель болеет и не может провести открытый урок?

У нас в школе проходил день открытых дверей, я должна была давать открытый урок, однако по причине болезни не смогла. Имею ли я право без ведома администрации пригласить родителей и провести урок?
Читать ответы (1)
Ирина
05.12.2019, 14:18

Сотрудники требуют выходной день и дополнительную оплату в новогодний период

Помогите разобраться! Издан приказ о работе в выходной день 7 декабря 2019 г. Работники хотят получить выходной день 31 декабря 2019 г. и одинарную оплату за работу в этот выходной. Вопрос - в субботу должен быть сокращенный рабочий день как 31 декабря? Спасибо.
Читать ответы (1)
Сергей
31.07.2014, 16:16

Перенос выходного дня с субботы на понедельник без доплаты - возможно ли для электрика ТСЖ?

Я работаю электриком ТСЖ. У меня нормированный рабочий день при 40-часовой рабочей неделе. Обычно у меня суббота и воскресенье выходной. Может ли руководство ТСЖ перенести выходной день с субботы на понедельник без доплаты за работу в субботу? Они мотивируют это тем, что какая тебе разница, когда отдыхать. Самое главное, что два выходных у тебя есть. Буду благодарен за ответ.
Читать ответы (1)