Сколько суток могу взять отпуск без содержания. Ветеран труда. 58 лет. Крайний север.
Предоставление отпуска без сохранения заработной платы является правом, а не обязанностью работодателя. Продолжительность такого отпуска определяется по соглашению работника и работодателя. Но законом предусмотрены основания, при наличии которых работодатель по письменному заявлению работника обязан предоставить отпуск без сохранения заработной платы. В частности, данный отпуск предоставляется работающим пенсионерам по старости (по возрасту) - до 14 календарных дней в году. Если Вы относитесь к такой категории граждан, то по Вашему письменному заявлению работодатель обязан предоставить Вам отпуск без сохранения заработной платы (конкретная продолжительность данного отпуска должна быть указана в Вашем заявлении, но не должна превышать 14 календарных дней в году).
Спросить
