Вознаграждение в связи с юбилеем

• г. Казань

Руководителю, он же учредитель в одном лице юбилей (60 лет) кто подпишет приказ о вознаграждении. Есть заместитель генерального.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

На основании учредительных документов (Устав) юридического лица, право подписи документов в отсутствия лиц, имеющих право подписи без доверенности.

Спросить
Анастасия
13.03.2012, 20:37

Фирма ликведировалась, кто должен подписать приказ об увольнении генерального директора и учредителя?

Учредитель и генеральный в одном лице. Фирма ликведировалась, кто должен подписать приказ об увольнении генерального директора и учредителя? На основании чего?
Читать ответы (1)
Игорь
27.01.2020, 08:46

Права и обязанности штатного заместителя при отсутствии руководителя в организации.

Какими правами пользуется штатный заместитель начальника руководителя, при вакантной должности руководителя. Приказа на исполнения должности нет, со слов заместителя в обязанностей про это не чего не сказано. Что в этом случае может делать заместитель: приём и увольнение, издавать приказы и как их подписывать, приказ на начисление премиальные, др. денежные вознаграждения и подписывать табеля на оплату труда.
Читать ответы (3)
Ольга
29.05.2008, 14:45

Возможна ли доплата заместителю за выполнение обязанностей руководителя в период его отсутствия?

На время отсутствия руководителя, его обязанности выполняет заместитель. Провомочна ли доплата заместителю разницы между окладами заместителя руководителя и руководителя.
Читать ответы (1)
Наталья
31.03.2014, 10:08

Процедура назначения нового генерального директора и сдача документов в налоговую

При смене существующего генерального директора (первый учредитель), кто подписывает приказ о назначении нового генерального директора (второго учредителя) ? Можно ли сдать документы в налоговую одним разом формы 13001 и 14001. ? И заверить у нотариуса - одним разом формы 13001 и 14001? Благодарю заранее.
Читать ответы (1)
Ирина
29.03.2015, 04:52

Правомерность проведения оптимизации штатов в дошкольном учреждении

Я - руководитель дошкольного учреждения. Правомерно ли проведение оптимизации штатов без приказа учредителя? Нужно его согласование? Должен ли быть приказ учредителя на разрешение сокращения численности? И если должность сокращается, кто выдаёт уведомление учредитель или руководитель?
Читать ответы (1)
Татьяна
15.07.2015, 07:54

Основной документ для подписания трудового договора заместителем генерального директора и правила для указания в шапке договора

На основании каких документов может подписывать трудовой договор заместитель генерального директора (доверенность или приказ, или и то и другое), можно ли указывать в шапке трудового договора в лице Генерального директора, действующего на основании доверенности, или нужно писать в лице заместителя генерального директора, действующего на основании доверенности?
Читать ответы (1)
Ирина
01.08.2006, 06:33

В Уставе про заместителя или исполняющего обязанности ничего не указано.

Наш генеральный директор ООО собрался идти в ежегодный отпуск. Согласно штатного расписания у него есть заместитель. Сложность возникла в том каким образом передат определенные полномочия гереального его заместителю, а именно: подписание договоров, счетов фактур, актов сверок, счетов, актов выполненных работ. Как правильно сформулироват приказ, необходима ли в этом случае доверенность, какая должна быть доверенность нотариальная или простая, и как указывать в договорах: "в лице заместителя генерального директора, действующего на основании... "чего? В Уставе про заместителя или исполняющего обязанности ничего не указано.
Читать ответы (1)
Юлия
22.11.2018, 10:11

Как правильно назвать первого заместителя генерального директора, назначая заместителей по производству и механизации?

У нас есть первый заместитель генерального директора, ему хотят назначить заместителя по производству и заместителя по механизации. Как правильно назвать, как то заместитель первого заместителя не звучит... Переименовать как то первого заместителя?
Читать ответы (3)
Татьяна Игоревна
13.05.2014, 15:10

Кто имеет право уволить заместителя генерального директора и к кому следует обратиться?

Общество - ОАО, учредитель РФ в лице Росимущества. Генерального директора временно отстранили по решению суда. Врио ген. директора и нового генерального не назначили. Функции ЕИО исполняет - заместитель ген. директора по доверенности выданной генеральным ДО временного отстранения. Вопрос, заместитель желает срочно уволиться. Кто уполномочен его увольнять, к кому обращаться? Заранее спасибо.
Читать ответы (1)