Права работника при переводе на новое место работы с изменениями условий труда - что ожидает меня в случае отказа переезжать?

• г. Москва

Наша организация в прошлом году открыла офис в другой области и часть работников было устроено на новом месте с заключением дополнительных соглашений, в этом году планируется так же переезд части работников. Моя должность планируется переводится в тот офис и с понижением оклада. В настоящий момент времени я нахожусь в положении, какие права у меня есть и могут ли меня туда отправить или же уволить в случае отказа переезжать.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Не соглашайтесь, потому как понижение оклада это нарушение трудовых прав. А беременную вобще нельзя уволить. Так что не переживайте.

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов