Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Какую ответственность несет работник кадровой службы, если сотрудник вовремя не ознакомился с графиком отпусков?

23.05.2018, 08:09
• г. Новосибирск

Какую ответственность несет работник кадровой службы, если сотрудник вовремя не ознакомился с графиком отпусков?

Читать ответы (1)
Кадровая служба
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, Мария.

Ответственность кадровика в подобном случае может быть только дисциплинарная. Трудовым кодексом РФ предусмотрены следующие виды дисциплинарной ответственности:

1) замечание;

2) выговор;

3) увольнение по соответствующим основаниям.

К какому именно виду взыскания будет привлечен работник, зависит от его предыдущей деятельности, наличия или отсутствия не снятых взысканий, воли руководителя.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Новосибирск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Лариса
10.03.2015, 12:23

Ответственность должностного лица - специалиста кадровой службы в государственном учреждении за несоставление графика отпусков

Какую ответственность несет должностное лицо - специалист кадровой службы в государственном учреждении за несоставление графика отпусков?
Читать ответы (1)
Ирина Владимировна
16.09.2014, 10:30

Какова ответственность кадрового сотрудника за подтверждение трудоустройства без достаточных доказательств в случае

Кадровый сотрудник по невнимательности подтвердил Банку устно (по телефону, без предоставления справок и т.д.) трудоустроенность сотрудника, к тому моменту не работавшего уже 2 дня, а так же представился сотруднику банка. Какую ответственность он несет в случае, если на заемщика банк подаст в суд?
Читать ответы (2)
Рафаэль
16.10.2021, 01:44

Материальная ответственность работника без трудового договора - что грозит за повреждение имущества?

Какую ответственность несет работник, если по не осторожности повредил имущество, при этом работник не заключал трудового договора или иных договоров о материальной ответственности? Работник работает не официально. Нужно ли будет работнику возмещать полную стоимость имущества?
Читать ответы (7)
Анастасия
05.01.2009, 14:13

Право предприятия уволить работника

На предприятии котором я работаю взяли молодого специалиста в отдел кадров, с испытательным сроком на месяц. Акт приема-передачи кадровой документации не производился. Но через две недели после его приема, предприятие перестало работать то техническим причинам (но не ликвидировало себя). А по истечению месяца этот работник подал заявление об увольнении. Вправе ли предприятие принять это заявление и уволить работника? Несет ли этот работнику какую либо ответственность связанную с кадровой документацией? Заранее огромное спасибо!
Читать ответы (1)
Юлия
03.04.2017, 18:25

Ответственность сотрудника и организации при обнаружении купленной медицинской книжки на предприятии

Если в результате проверки на предприятии у сотрудника выявлена "купленная" медицинская книжка, какую ответственность несет сотрудник и организация?
Читать ответы (4)
Римма
08.11.2014, 20:29

Работник вредных условий труда обратился за оформлением льготной пенсии с опозданием

Работник вредных условий труда с опозданием обратился за оформлением льготной пенсии. Несет ли ответственность за опоздание кадровый работник?
Читать ответы (1)
Юлия
19.08.2009, 19:23

Возможная ответственность работника кадровой службы в связи с ложными сведениями на заявлении на загранпаспорт бывшего сотрудника

На заявлении на получение загранпаспорта бывшего сотрудника нашей организации стоит моя подпись, как работника кадровой службы. На допросе у следователя в качестве свидетеля я узнала, что наш сотрудник указал о себе ложные сведения. Заявление заполнено полностью им. У меня нет уверенности, что это заявление подписано мною, но почерк очень похож. На бланке заявления на получение загранпаспорта указано, что зявитель несет ответственность, за указанные о себе сведения. К какай ответственности могут привлечь меня (к уголовной или административной)?
Читать ответы (1)