Я работаю вахтами, могу ли я уволиться на свободной вахте с работы что бы устроиться.

• г. Ханты-Мансийск

Я работаю вахтами, могу ли я уволиться на свободной вахте с работы что бы устроиться по месту жительства на работу или только на рабочей вахте могут уволить? И заплатят мне за квартал кварталку если я норму часов отработал уже в третьем месяце?

Читать ответы (0)

Ханты-Мансийск - онлайн услуги юристов

Юрий Петрович
14.10.2016, 10:03

Сколько часов отдыха мне предоставят после ночных работ перед выходом на следующую смену?

Скажите пожалуйста, сколько мне можно отдыхать часов до выхода на работу. Я отработал полный рабочий день в четверг 8 часов 15 минут (согласно трудового распорядка, график работы с понедельника по четверг составляет 8 часов 15 минут 4 дня подряд, а в пятницу работа с 8 до 16 часов, т.е. 7 часов рабочий день, в этот же день т.е. в четверг меня вызвали на работу в 22.00 прибыл на работу в 22.30 окончание ночных работ было уже в пятницу 3 часа 30 минут, т.е. ровно 5 часов я был на работе, домой пришел около 4 часов утра. Скажите сколько часов мне можно отдохнуть после окончания ночных работ в 3 часа 30 минут в пятницу или идти с утра на работу к 8.00? У нас если работник отсутствует на рабочем месте более 4 часов его могут уволить за прогул. Ночная работа никак не оплачивается, нужно самому выбрать время и это все на словах.
Читать ответы (2)
Анастасия
10.09.2021, 22:15

Можно ли изменить работу при заключенном соцконтракте на поиск работы?

У меня заключён соцконтракт на поиск работы, я трудоустроилась, отработала уже 3 месяца, но сейчас мне подвернулась работа лучше, могу ли я уволиться с работы и устроится на другую работу? Как это отобразится на соцконтракт?
Читать ответы (1)
Юрий Петрович
14.10.2016, 10:34

Сколько часов отдыха назначено после ночной работы до выхода на работу?

Скажите пожалуйста, сколько мне можно отдыхать часов до выхода на работу. Я отработал полный рабочий день в четверг 8 часов 15 минут (согласно трудового распорядка, график работы с понедельника по четверг составляет 8 часов 15 минут 4 дня подряд, а в пятницу работа с 8 до 16 часов, т.е. 7 часов рабочий день, в этот же день т.е. в четверг меня вызвали на работу в 22.00 прибыл на работу в 22.30 окончание ночных работ было уже в пятницу 3 часа 30 минут, т.е. ровно 5 часов я был на работе, домой пришел около 4 часов утра. Скажите сколько часов мне можно отдохнуть после окончания ночных работ в 3 часа 30 минут в пятницу или идти с утра на работу к 8.00? У нас если работник отсутствует на рабочем месте более 4 часов его могут уволить за прогул. Ночная работа никак не оплачивается, нужно самому выбрать время отдыха и это все на словах.
Читать ответы (1)
Артур афганович
09.12.2014, 10:59

Как поступить, если работодатели запретили работать на двух местах, несмотря на возможность совмещения вахтового графика

Я работаю на 2 работах, и имею 2 трудовых книжек. На обеих работах работаю по вахте. На свободной вахте работаю на второй работе. И мне запрещают работать на двух места по сменно по вахте. Мне поставили выбор или эта или вторая работа. Что мне делать? Правильно ли их действия. Одна работа другой не мешает.
Читать ответы (2)
Василий
03.06.2016, 21:45

Проблемы с оплатой труда по сменному графику работы - нормы и оплата по кварталам

На предприятии сменный график работы, по 12 часов. 4 смены. С 2015 г по закону введен учетный период квартал. Что сделали у нас. График работы и норму часов составляют по кварталу, а оплачивают по годовой норме. В итоге за 1 квартал многие из работников не получили своего оклада прописанного в договоре. Пример: 1 кв-норма часов 440 средняя норма за месяц-147 ч, график работы был составлен исходя из этой нормы, а оплату произвели исходя из среднегодовой 165 ч в месяц. Правильно ли это и законно ли?
Читать ответы (1)
Николай
19.09.2022, 06:41

Как продлить вахтовый метод работы без увольнения - проблема часов переработки и возможные решения

Работаю вахтовым методом, отработал 4 месяца сходил на 1 месяц меж вахты, потом отработал 5 месяцев сходил в отпуск на месяц, а сейчас приехал на 2 месяца, хочу продлиться мне говорят что много часов переработки 446 что-ли и продлевать не хотят, как можно продлиться чтоб ещё остаться, или что нужно сделать, предлогают только вариант уволиться и заново устроиться, как быть? Если вариант без увольнения? Как вариант пусть заплатят переработку или в отпуск отправят?
Читать ответы (1)
Константин
17.04.2016, 07:35

Вопрос о легитимности удержания часов работы после больничного вахты в почасовой работе в ХМАО

Живу и работаю в хмао местной вахтой 15 через 15 (график учета рабочего времени год). отработав 12 дней вахты ушел на больничный и проболел еще 4 дня на свободной вахте. Больничный оплатили, но убрали часы из следудующей рабочей вахты, мотивируя это тем что у меня образовалась переработка за счет часов которые я проболел на свободной вахте. Новые графики (с перерасчетом рабочих часов) я пока не подписывал. В праве ли работодатель убрать мне эти часы из моего графика работы. Работа почасовая и это отразится на моей з/п. заранее болшое спасибо.
Читать ответы (3)
Валерий
27.05.2021, 15:50

Может ли работодатель привлечь к работе в межвахтовый отдых после больничного перерыва?

Работаю на вахте. Во время очередной вахты был на больничном. Следующая вахта через месяц. Имеет ли право работадатель привлечь меня на работу во время межвахтового отдыха на работу по месту жительства.
Читать ответы (1)
Ильдар
30.11.2021, 12:30

Работодатель обвиняет в переработке из-за больничных в свободной вахте

Я работаю вахтовые методом работы, на свободной вахте уходил на больничный, теперь работодатель мне говорит что у меня переработка из за больничных когда я в свободной вахте уходил и не даёт мне выходить на работу на рабочую вахту (столько ко то часов надо отсидеть дома говорит) типо я в свободную вахту должен был отдыхать а не болеть, почему не понятно.
Читать ответы (2)