Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как рассчитывается время работы в каникулы, считаем 40 минут или академический час?

06.06.2018, 21:27
• г. Челябинск

В школах многие педагоги работают по 30-45 часов нагрузки. Как рассчитывается время работы в каникулы, считаем 40 минут или академический час? Некоторым насчитали по 7 ч;8,5 ч;9 ч. И даже 10 ч.Спасибо.

Читать ответы (0)
Как рассчитывается Академический час Работа в каникулы
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Челябинск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Инна
11.06.2022, 11:20

Рассчитываем учителя без уроков - оплачиваемый час и недельный график нагрузки

Сколько минут составляет оплачиваемый час учительской нагрузки: 45 минут или 60 минут? Как рассчитать работу учителя летом, когда нет уроков, если нагрузка составляет 28 часов в неделю?
Читать ответы (3)
Юлия Анатольевна
14.11.2014, 15:59

Образования в детском саду вопросом в(x) часах, соответствующих временными интервалами установленных норм.

Педагог доп. образования в детском саду работает 18 часов, продолжительностью 30 минут. Но на 1 ставку педагога доп. образования положено работать 18 часов по 60 минут. Правомерно ли ставить нагрузку этому педагогу 0,5 ставки?
Читать ответы (1)
Кривенко Татьяна Васильевна
13.09.2016, 12:50

Обязана ли школа предоставить педагогу методический день при данной нагрузке и графике работы?

Нагрузка у педагога-23 недельных часа, 5 часов кружков. Школа работает по 5-дневной неделе. Обязана ли я предоставить педагогу методический день.
Читать ответы (1)
Оксана
27.09.2020, 14:10

Незаконная нагрузка - вынуждают отрабатывать часы сверх установленной нормы

Работаю в организации дополнительного образования. Во время учебного года длительность 1 учебного занятия у меня составляет 30 минут. Нагрузка-18 часов в неделю. Администрация вынуждает сверх нагрузки отрабатывать часы, которые они высчитали следующим образом: от астрономических 60 минут вычетают академические 30 мин. (время моего занятия), потом ссумируют все это и получается, что кроме своих занятий, я более 6 часов должна отработать сверх нагрузки. Законно ли это?
Читать ответы (1)
Михаил
03.06.2022, 14:46

Как отрабатывать часы педагогу предметнику в летний период?

У педагога предметника нагрузка в учебный период 36 часов. Вел уроки по 45 минут, считалось как за 1 час. Как должен отрабатывать часы в летний период когда нет уроков. Ровно 36 часов или из расчёта по 45 минут.
Читать ответы (1)
Наталья Николаевна
05.06.2014, 10:39

Ненормируемая часть педагогической работы - продолжительность и связь с педагогической нагрузкой

Норма часов преподавательской работы за ставку заработной платы (нормируемая часть педагогической работы) включает проводимые занятия и перерывы. То есть имея, к примеру, педагогическую нагрузку 18 или 24 часа, педагог отрабатывает эти часы непосредственно с детьми. Какова продолжительность ненормируемой части педагогической работы (воспитательная и другая работа, предусмотренная должностными обязанностями)? Сколько времени педагог должен находиться в образовательном учреждении сверх отработанной педагогической нагрузки, выполняя другую работу или участвуя в педсоветах? И как это связано с педагогической нагрузкой? Ведь имея 24 часа нагрузки, педагог в меньшей степени может посещать те же педсоветы, а имеющий 18 часов (за меньшую заработную плату) сможет привлекаться в большей степени.
Читать ответы (1)
Лилия
17.09.2018, 21:40

Возможно ли совмещение дополнительной нагрузки и основной работы педагога-психолога?

Я работаю педагогом-психологом в школе, нагрузка 1 полная ставка (36 часов), еще есть к ней 6,5 часов кружковой работы и 4 часа предпрофильной подготовки. Могут ли входить часы дополнительной нагрузки в мое основное рабочее время, т. е совмещать. И имею ли я право при такой нагрузке на пятидневную рабочую неделю.
Читать ответы (7)
Ирина
21.11.2017, 18:32

Администрация школы ограничивает нагрузку педагога до 36 часов в неделю, лишая его оплаты в отпусках и летом

Нагрузка педагога 43 часа в неделю. Администрация школы по протарифицировала 36 часов, а 7 часов оплачивают заменой, мотивируя тем, что нагрузка не может быть больше 36 часов в неделю. Таким образом педагог теряет оплату во время каникул и летние месяцы. Правомерно ли тпоступает администрация?
Читать ответы (1)
Екатерина
16.10.2014, 17:58

Рабочая нагрузка учителя в школе - правила расчета во время каникул и возможные нарушения

Я работаю учителем в школе. Моя рабочая нагрузка 22 часа в неделю. Как рассчитывается рабочая нагрузка во время каникул? Администрация школы заставляет находиться в школе 7 часов в день (35 часов в неделю), а зарплата начисляется за 22 часа. Имеют ли они на это право?
Читать ответы (1)
Светлана
10.09.2017, 19:55

Уменьшили ли правомерно оплату за часы работы в августе при увеличении нагрузки учителя?

Здравствуйте. Я работаю учителем. У меня с сентября 2016 года по январь 2017 г. была нагрузка 23 часа. С февраля один педагог уволился, мне добавили нагрузку 8 часов, стало 31 час. За июнь мне оплатили за все часы, а в августе оплатили только за 23 часа, как было заложено в тарификации с сентября. Правомерно ли уменьшили часы за август и соответственно уменьшили зарплату? Спасибо.
Читать ответы (1)