Как быть, если день расчета и выдачи трудовой книжки после написания заявления на увольнение приходится на выходной?

• г. Барнаул

Если после написания заявления на увольнение день расчета и выдачи трудовой книжки после отработки 2 х недель выпадает на выходной, то кода должен быть расчёт и выдача трудовой?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте! Окончательный расчет при увольнении должен быть произведен в день увольнения. Запись в трудовую книжку должна быть тоже произведена в день увольнения.

Если Ваш день увольнения совпал с выходными днями, то в первый рабочий день Вас должны рассчитать и выдать Вам трудовую книжку.

Спросить

Барнаул - онлайн услуги юристов

Юлия
02.09.2015, 09:49

Уведомление о сокращении и даты связанных с увольнением

Уведомление о сокращении выдали 06.07.2015 г. день увольнения выпадает на выходной день, т.е. на 06.09.2015 г. Каким числом должно произойти увольнение? От какого числа должен быть приказ об увольнении? Когда должны выдать трудовую книжку? Какого числа должен быть произведен полный расчет?
Читать ответы (4)
Андрей
10.07.2012, 21:04

Обязательно при увольнении по собственному желанию писать заявление на выдачу трудовой книжки или работодатель

Обязательно при увольнении по собственному желанию писать заявление на выдачу трудовой книжки или работодатель и так обязан выдать трудовую в день написания заявления на увольнение. Отработки 2 недели нет.
Читать ответы (1)
Татьяна Викторовна
11.10.2016, 19:01

Вопросы о выдаче трудовой книжки и полном расчете при увольнении

Я увольняюсь и последний день отработки 13.10.2016, когда должны мне выдать трудовую книжку и имеют ли они право задержать выдачу трудовой книжки, когда должен быть произвёден полный расчет со мной?
Читать ответы (5)
Татьяна
21.06.2020, 17:14

Уволенный требует трудовую книжку - история несвоевременной выдачи в условиях самоизоляции

Увольнение произошло по собственному желанию 31.03.2020, в момент когда обьявили самоизоляцию, приказ оформили, расчет выплатили а трудовую книжку работодатель выдал не в день увольнения, уволенный трудовую книжку забрал, а спустя три недели заявил что подаст в суд за не своевременную выдачу трудовой книжки.
Читать ответы (1)
Ирина
13.12.2016, 16:16

Правила учета увольнения сотрудника при выпадении последнего рабочего дня на выходной или праздничный день

Скажите пожалуйста если 14 дней после отработки перед увольнением выпадает на выходной или праздничный день, допустим 5 января, когда увольняем сотрудника? Если 9 января он должен выйти на работу? Какое число записать в трудовой книжке? Спасибо.
Читать ответы (1)
Марина
03.12.2013, 19:26

Как получить расчёт и трудовую книжку при увольнении после отработки двух недель с больничным?

Написала заявление на увольнение, поставили отработку две недели, на второй день отработки вышла на больничный, когда и как можно получить расчёт и трудовую книжку?
Читать ответы (1)
Таня
26.03.2021, 14:04

Когда ждать выплат после увольнения по собственному желанию без отработки

Вчера написала заявление по собственному желанию об увольнении (уволить в день написания заявления) , без отработки. Когда мне должен прийти расчет (выплаты) ?
Читать ответы (5)
Ольга
11.06.2007, 14:36

Правила отказа работодателя в увольнении и выдаче трудовой книжки - когда это возможно?

В каких случаях работодатель может отказать работнику в увольнении и выдачи трудовой книжки по истичению 2-х недель, после написания заявления об увольнении?
Читать ответы (1)
Татьяна
21.03.2013, 16:01

Важные сроки - окончательный расчет и выдача трудовой книжки при увольнении по сокращению штата при последней рабочей

В какой календарный день кадровиком и бухгалтерией организации должен быть проведен окончательный расчет и выдача трудовой книжки работнику при увольнении по сокращению штата, если последняя рабочая смена выпадает на воскресенье до 00.00 часов, то есть он заступает в смену 31.03.2013 года с 19.00 до 00.00 часов?
Читать ответы (1)
Алина
14.01.2014, 15:39

Условия увольнения при неофициальной работе - обязанность отработать 2 недели и расчет зарплаты

Работаю неофициально, по соглашению. В соглашении условий увольнения не прописывалось. При увольнении необходимо ли мне отрабатывать 2 недели и когда должен быть расчет: в день увольнения или же в день выдачи зарплаты.
Читать ответы (1)