Как правильно начислить учителю компенсацию за отработанные два месяца.

• г. Чаплыгин

Как правильно начислить учителю компенсацию за отработанные два месяца.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Если продолжительность очередного отпуска учителя близка к 2 месяцам, то нужно её разделить на 10 и умножить на количество отработанных месяцев.

Пример - 60/10*2 = 12.

Спросить
Анастасия
26.04.2013, 23:52

Новые правила начисления оплаты в праздничные дни - среднее количество отработанных часов в будущем году.

Как правильно начислить оплату в праздничные дни. Оклад / колличество часов отработанных в месяц * колличество отработанных часов в праздничный день.. ббухгалтерии сказали, что с 2013 г считается по другому. Берутся не часы надо отработанные в месяц, а среднее кол-во часов оработанных в бу\дующий год. правильно ли это. напишите формулу расчёта оплаты оплату в праздничный день и по какому приказу. Огромное спасмибо!
Читать ответы (1)
Анастасия
28.04.2013, 00:39

Новый способ начисления оплаты в праздничные дни с 2013 года - формула расчета и ссылка на приказ.

Как правильно начислить оплату в праздничные дни. Оклад / колличество часов отработанных в месяц * колличество отработанных часов в праздничный день.. В бухгалтерии сказали, что с 2013 г считается по другому. Берутся не часы отработанные в месяц, а среднее кол-во часов оработанных за год. Напишите формулу расчёта оплаты оплату в праздничный день и по какому приказу Огромное спасибо!
Читать ответы (1)
Крытьева наталья викторовна
06.03.2015, 13:10

Как определить количество среднего числа отработанных дней при болезни

Хочу определить количество среднего числа отработанных дней. Когда. Человек болел. Формула колич. Кал.дней в неполном отраб месяце=29.3:количество кал. дней этого месяца*количество календарных дней. Приходящихся на отработанное время. Как определить количество календарных дней в месяце. Которые приходятся на отработанный период например октябрь 2014 год 14 дней отработано 11 дней больничный листок (29.3:31 *20=18.9 правильно ли) или (29.3:31 *14=13.23)
Читать ответы (1)
Светлана
16.08.2012, 04:00

Компенсация за 3 месяца отработанных после отпуска - рассчет и права

Я работала в организации с 01.12.11 по 16.08.12 в отпуск ходила 1 раз с 15.07.12. должны или мне начислить компенсацию за три месяца отработанных после отпуска? Как рассчитать сумму компенсации, если такова должна быть? Работала графиком сутки через трое.
Читать ответы (1)
Ольга
18.09.2015, 08:02

Какие выплаты необходимо произвести после сокращения работников по статье сокращение штата?

Скажите, пожалуйста, у меня работодатель сокращает несколько работников по статье сокращение штата, какие выплаты мне нужно сделать сразу после их сокращения? Я должна им начислить за два или один месяц? Если я правильно понимаю, то должна выплатить: 1.Заработную плату за отработанный период, 2. компенсацию, 3. средний заработок за 1 месяц или же 1 и 2 месяц сразу? Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Чурикова
30.01.2019, 15:24

Директор школы отказал учителю в компенсации на санаторно-курортное лечение - правомерно ли это?

Может ли директор школы отказать учителю в компенсации на санаторно-курортное лечение, если учитель не получал такую компенсацию с 2008 года. Учитель проработал 35 лет в школах Санкт-Петербурга, но прописан и проживает в Ленинградской области. Последнее и явилосчсь отказом со стороны директора, включить этого учителя на получение компенсации. Правомерно ли это?
Читать ответы (1)
Татьяна Васильевна
26.03.2015, 08:25

Начисление отпускных для машиниста поездов на ж/д - порядок и законодательство

Мой муж работает машинистом поездов на ж/д как ему должны начислить отпускные, в отпуске он был в июле 2014 г, очередной отпуск в июне 2015 г, могут ли ему начислить отпускные за три последних, отработанных месяца или должны брать за весь отработанный период. Есть ли какой-то закон, порядок начисления отпускных?
Читать ответы (1)
МУП "Новиковское ЖКХ"
26.09.2016, 11:32

Начисление компенсации за отпуск главным бухгалтером организации - правомерно ли такое действие?

Главный бухгалтер организации проработав много лет, ни разу не брала отпуск и не начисляла компенсацию за отработанные дни. При увольнении начислила компенсацию за отпуск за весь отработанный период. Правомерно ли такое действие, если да, то основание-статья и если нет-основание статья. Если можно, опишите подробнее. И если гл.бухглтер не имела право таким образом начислять компенсацию, что грозит организации.
Читать ответы (7)
Александр
21.06.2016, 17:50

Влияет ли получение компенсации за отработанные годы на сумму алиментов при разводе и наличие несовершеннолетнего ребенка?

Отработал на предприятии 20 лет, при увольнений положенно за отработанные года 12% за каждый отработанный год, разведен в 2015, ребенку 9 лет. Вопрос,, снимут ли аллименты у меня при получении компенсации, за все года или есть какая то схема, ведь это компенация за отработанные года, где я отработал 20 лет?
Читать ответы (5)
Александр
22.04.2007, 18:16

Снимаются ли часы отработанные сверх нормы в последующих месяцах, при условии, что эти часы были оплачены за отработанный месяц?

Ответьте пожалуйсто на такой вопрос. Снимаются ли часы отработанные сверх нормы в последующих месяцах, при условии, что эти часы были оплачены за отработанный месяц?
Читать ответы (1)