Могу ли быть обвиненным в недостаче после года с момента увольнения из компании?

• г. Иркутск

Работал у частного предпринимателя продавцом электроники. Год назад уволился. Только сейчас предприниматель сообщил мне, что у меня была недостача и грозит уголовным делом, хотя уволился я без проблем и мне выдали зарплату. Могут ли со слов предпринимателя завести на меня уголовное дело через год после моего увольнения? Последние 115 дней перед увольнением я работал без выходных (с 9.00 до 19.00), т.к. не было сменщиков.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Работодатель имеет право обратиться в суд в течение одного года со дня обнаружения причиненного ущерба. Заметим, если он предъявит суду уважительные причины пропуска годичного срока, то суд также обязан принять документы.

Тоесть в данном случае играет роль не момент увольнения, а момент обнаружения недостачи.

Спросить

Иркутск - онлайн услуги юристов