Отказали в отпуске и зарплате - что делать, когда директор не хочет выплатить компенсацию?

• г. Астана (Нур-Султан)

Я работаю на фирме больше года, на положенный мой отпуск меня не пустили, а недавно вышел приказ на меня о выходе на отпуск и меня заставили подписать заявление на отпуск. Не выдавали зарлату. Скоро мне идти надекретный отпуск, в октябре. Как быть? Директор не хочет выдавать компенсацию.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Имеется ряд нарушений. Можете обратится в прокуратуру о проведении проверки данных фактов, а также в инспекцию труда. Удачи ВАм и всего.

Спросить

Астана (Нур-Султан) - онлайн услуги юристов

Алексей Михайлович
02.09.2014, 23:36

Правомерность подписания заявления на отпуск и приказа самим себе директором, временно исполняющим обязанности

Временно Исполняю обязанности директора, по приказу, за три дня до выхода директора подписываю себе заявление на отпуск, директор считает мои действия не правомерными, мог ли я подписать сам себе заявление и приказ?
Читать ответы (3)
Юлия
11.12.2013, 11:22

Проблема с отпуском - отказали в отпуске и отказывают в компенсации?

Работаю в фирме уже восьмой месяц. По прошествии шести месяцев меня не пустили в отпуск. Предлагают идти после нового года или уже по прошествии года на более длинный отпуск (4 недели), но надо якобы заявление о переносе писать. Но мне это совсем неудобно. Хочу взять компенсацию за эти неиспользованные две недели отпуска, но мне говорят, что либо я отгуливаю отпуск, либо они сгорают, никакой компенсации быть не может. Так ли это?
Читать ответы (2)
Сергей
04.03.2019, 16:07

Отказ в выплате компенсации за неиспользованный отпуск - директор подписал мой отпуск без моего согласия

Я уволился сроботы при расчете мне отказано выплате компенсации за неиспользавонный отпуск говорят что ты был в отпуске без содержания директор обманным заставил подписать приказ о предоставлении отпуска без содержания но заявления от меня на предоставления отпуска у него нет я его не писал.
Читать ответы (2)
Александр
07.04.2015, 12:56

Вопрос о возможности выхода в декретный отпуск при изменении названия фирмы и директора

Я беременна работаю в организации больше 10 и лет. В январе 2015 года изменились название и директор фирмы. Тем самым время работы на новой фирме составляет меньше полугода. Могу ли я просить отпуск, а затем не выходя на работу выйти в декретный отпуск. 1 мая 30 недель-время для выхода в декрет. С фирмы на фирму переводили через увольнение. Спасибо.
Читать ответы (1)
Екатерина кузнецова
08.02.2014, 13:27

Возможность получения компенсации за учебный отпуск - права и оформление

Я работаю в школе учителем, скоро выхожу в учебный отпуск (оплачивается) - 4 мес. но не против поработать во время этого отпуска. Могу ли я получить компенсацию за этот учебный отпуск. И вправе ли директор отказать в компенсации. Как правильно это можно оформить? Директор не хочет платить и просит просто поработать за обычную зарплату.
Читать ответы (1)
Екатерина
13.03.2014, 14:40

Вопрос о правомочности подписи приказа о предоставлении ежегодного отпуска главным инженером, исполняющим обязанности директора

Проконсультируйте пожалуйста по следующему вопросу. Директор находится в отпуске за свой счет, исполнение его обязанностей возложено приказом на главного инженера. Теперь директор хочет продлить свой отпуск, не выходя из отпуска. Кадровик издал приказ о предоставлении ежегодного отпуска на новый период. Вопрос в том, имеет ли право этот приказ подписать главный инженер, который в данный момент исполняет обязанности директора?
Читать ответы (1)
Олег
15.01.2009, 10:44

Сейчас фирма "А" не осуществляет деятельность, денего на счетах нет (как мне объяснили).

Я работал в фирме "А". Потом меня перевили в фирму "Б" (те же хозяева), не выплатив компенсации за неиспользованный в фирме "А" отпуск. Сейчас я уволился по собственному желанию из фирмы "Б". По фирме "Б" мне все выплатили, по фирме "А" я так и не получил свою компенсацию за неиспользованный отпуск. Сейчас фирма "А" не осуществляет деятельность, денего на счетах нет (как мне объяснили). Сумма долга существенная. Подскажите, как мне быть? Забыть про эти 30 тысяч или требовать выплату? Спасибо.
Читать ответы (1)
Эльвира
21.06.2013, 13:18

Увольнение сотрудников без выплаты компенсации за неиспользованный отпуск - штрафы и правила написания служебной записки

При увольнении сотрудников директор отказывается платить компенсацию за неиспользованный отпуск. Какие штрафы по не оплате компенсации? Как написать служебную записку директору? Я работаю бухгалтером по зарплате. Главный бухгалтер в отпуске. Какие мои действия? Я отказывать от действий директора.
Читать ответы (1)
Татьяна
27.02.2015, 20:55

Незаконное действия директора - отработка без договора и третирование сотрудника. Как защитить свои права?

Отработала в одной компании 1,5 года, договор не был подписан, получала серую зарплату. Два месяца назад директор начала третировать и издеваться, довела меня до нервного срыва, я написала заявление на увольнение по соглашению сторон, директор видя мое состояние заставила подписать договор задним числом и рассчитала белой зарплатой и положенный остаток отпуска и предыдущий больничный. Куда мне обратиться с жалобой и по каким статьям?
Читать ответы (8)