Материальная ответственность продавца-консультанта при увольнении - суммы, которые могут быть взысканы
Я продавец консультант, работаю на ИП. Со мной заключён трудовой договор, в нём указано что я несу материальную ответственность, в тоже время договор состоит из 4 стр, он не прошит и не пронумерован. Вопрос в том, после моего увольнения, могут ли они с меня взыскать какую либо сумму, которую они могут не досчитаться (они бывает совершают вынос из кассы денег и не расписываются)) и какая эта сумма может быть?
Могут, если будут соответствующие основания;
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 03.08.2018)
""ТК РФ Статья 243. Случаи полной материальной ответственности
Путеводитель по кадровым вопросам. Вопросы применения ст. 243 ТК РФ
Материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба возлагается на работника в следующих случаях:
""1) когда в соответствии с настоящим Кодексом или иными федеральными законами на работника возложена материальная ответственность в полном размере за ущерб, причиненный работодателю при исполнении работником трудовых обязанностей;
""2) недостачи ценностей, вверенных ему на основании специального письменного договора или полученных им по разовому документу;
""3) умышленного причинения ущерба;
""4) причинения ущерба в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения;
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
(см. текст в предыдущей "редакции)"
""5) причинения ущерба в результате преступных действий работника, установленных приговором суда;
""6) причинения ущерба в результате административного правонарушения, если таковое установлено соответствующим государственным органом;
(в ред. Федерального закона от 27.11.2017 N 359-ФЗ)
(см. текст в предыдущей "редакции")
""7) разглашения сведений, составляющих охраняемую законом тайну (государственную, служебную, коммерческую или иную), в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом, другими федеральными законами;
(в ред. Федеральных законов от 30.06.2006 N 90-ФЗ, от 03.08.2018 N 315-ФЗ)
(см. текст в предыдущей "редакции")
""8) причинения ущерба не при исполнении работником трудовых обязанностей.
""Материальная ответственность в полном размере причиненного работодателю ущерба может быть установлена трудовым договором, заключаемым с заместителями руководителя организации, главным бухгалтером.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
(см. текст в предыдущей "редакции)"
СпроситьКраснодар - онлайн услуги юристов
Вопрос о силе расписки и возможности привлечения к уплате недостачи без заключенных договоров о материальной ответственности
Ответственность продавца-консультанта без трудового и договора о материальной ответственности за пропажу товара
Покупатель хочет потребовать компенсацию за отказ продавца от продажи квартиры, согласно договору
Может ли работодатель взыскать с меня какую-либо денежную сумму в случае преждевременного увольнения
Возможные последствия недостачи денежных средств для кассира в банке - взыскание
Максимальная сумма удержания по решению суда при материальной ответственности по агентскому договору в торговле
Несоблюдение договора о материальной ответственности при причинении вреда имуществу работника
Ответственность работника в случае отсутствия трудового договора и проведении ревизии в магазине