Выход из декрета на неполный рабочий день до исполнения 3-х лет ребенку. Возможно ли.

• г. Краснодар

Выход из декрета на неполный рабочий день до исполнения 3-х лет ребенку. Возможно ли.

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Да Вы вправе это сделать.

Согласно ст 256 ТК РФ По заявлению женщины во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.

Спросить

Что значит неполный рабочий день, сокращенный на час или несколько часов в день.

Спросить

Добрый день, Елена! Неполный рабочий день (смена)-день, при котором уменьшается количество часов работы в день (смену): например, вместо установленных на предприятии 8 часов работы-4 или 5 часов. Также возможна неполная рабочая неделя, когда уменьшается количество дней работы, например, 4 дня в неделю вместо установленных 5 дней, при этом количество часов работы в рабочие дни не уменьшается.

Спросить
Юлия
10.03.2016, 22:10

Какая форма работы после декрета выгоднее - неполная рабочая неделя или неполный рабочий день?

Что выгоднее по выходу из декрета на неполный рабочий день до достижения ребенка 3-х лет по зарплате? Неполная рабочая неделя (4 рабочих и 3 выходных) или неполный рабочий день рабочие часы)
Читать ответы (1)
Светлана
02.06.2011, 11:37

Работа на неполный рабочий день для родителей детей старше полутора лет - есть ли право на работу и сохранение детских пособий?

Работаю в ООО, восьми часовой рабочий день. В настоящее время нахожусь в декретном отпуске. Законен ли выход на работу на неполный рабочий день по исполнению ребенку полутора лет? Сохраняется ли при этом выплата детских пособий?
Читать ответы (1)
Таня
16.12.2015, 18:16

Изменение режима работы и заработной платы в период декретного отпуска - допустимо ли?

Нахожусь в дикрете по уходу до 3 х лет. Ребёнку будит 3 года в марте 2016 г. Написала заявление за 2 нидели о выходе на 21 декабря на полный рабочий день считать вышедшей из дикрета они мне приказ прислали считать вышедшей 21 декабря на неполный рабочий день на 4 часа с кормлением ребёнка. имеют ли право мне менять режим работы зарплату?
Читать ответы (1)
ЛИЛИЯ
03.09.2011, 14:47

Как правильно оформить выход по окончанию больничного листа по беременности и родам на неполный рабочий день с

Как правильно оформить выход по окончанию больничного листа по беременности и родом. 10.09.2011 суббота по больничному рабочий день - выход на работу, Но это суббота не рабочий выходной день. Как правильно оформить выход на работу на неполный рабочий день с сохранением пособия до 1,5 лет. Максимальное время неполного рабочего дня для сохранения пособия. Могу ли я говорить (требовать) разрешения выхода на неполный рабочий день - 7 часов 45 минут? У нас 8 часовой рабочий день, 36 часовая неделя...
Читать ответы (1)
Алсу
15.06.2015, 16:27

Я работала неполный рабочий день до исполнения ребенку 1,5 лет. Мне отказали ежегодный оплачиваемый отпуск. Прав ли работодатель?

Я работала неполный рабочий день до исполнения ребенку 1,5 лет. Мне отказали ежегодный оплачиваемый отпуск. Прав ли работодатель?
Читать ответы (1)
Андрей
16.08.2017, 13:09

Имеет ли отец ребенка, сидевшего в декретном отпуске, право на оплачиваемый отпуск?

Отец ребенка сидел в декретном отпуске и при этом работал неполный рабочий день (7 ч), по исполнении ребенку 1,5 лет, отец вышел на постоянную работу, имеет ли он право на ежегодный оплачиваемый отпуск за время, в которое он был в декрете?
Читать ответы (1)
Анна Юрьевна
06.05.2014, 14:41

Освобождение из декретного отпуска - уведомление работодателя и сохранение выплат

Я нахожусь в декрете до 3-х лет. Прописана в чернобыльской зоне. Сейчас детям 2,2 года. Хочу выйти на неполный рабочий день. За сколько месяцев мне надо предупредить начальство о выходи с декрета? И какие выплаты за мной останутся?
Читать ответы (1)
Светлана
18.10.2013, 15:55

Возможен ли отказ в выходе на работу из декрета с ребенком 1 год?

Могут ли мне отказать в выходе на работу из декрета, ребенку 1 год? И как выйти на не полный рабочий день? Как грамотно написать заявление выход на работу на не полный рабочий день? Положено мне время на кормление ребенка до 1,6 лет, если он искусственном питании?
Читать ответы (1)
Евгения
01.09.2015, 08:34

Как влияет уход в отпуск по уходу на испытательный срок сотрудника и что делать организации в данной ситуации?

Как быть в следующей ситуации: сотрудник был принят в марте 2015 года, в мае 2015 ушел в отпуск по уходу до 3 лет. на момент принятия на работу ребенку было 2 года. Испытательный срок был назначен на 3 месяца, с 1 сентября выходит на неполный рабочий день (4 часа). Если ли основание у организации уволить сотрудника как не прошедшего испытательный срок? Или обязательно ждать исполнения ребенку 3 лет (т.е. окончание отпуска), и как тогда испытательный срок погашается: в соответствии с неполным рабочим днем как 1/2 дня или неполный рабочий день как за 1 полный день? Спасибо.
Читать ответы (1)
Наталья
28.04.2014, 11:17

Выход на неполный рабочий день при ребенке на грудном вскармливании - условия и права.

Ребенку исполнилось 1,5 года. Что такое выход на неполный рабочий день? На каких условиях может быть? На что я имею право при условии выхода на работу (ребенок на грудном вскармливании)?
Читать ответы (1)