Илья
19.05.2022, 12:12
Нарушение прав сотрудника на предоставление отпуска и выходных дней - как защититься?
Читать ответы (1)
Я работаю в магазине по графику 2/2. В этом месяце я собираюсь идти в отпуск за две недели написала заявление. Рабочие дни с 18 и 19 сентября меня поросили написать заявление с выходных т.е с 20 сентября по 3 октября. 4 и 5 октября рабочая смена. У меня вопрос это по закону т.е мои выходные входят в отпуск?
Здравствуйте, Юлия!
Отпуск составляет по закону 28 календарных дней.
При этом в него включается именно календарные дни, независимо от того, выходные они или нет.
То же самое, актуально и при сменном графике работы.
Спросить