Расчет выплаты декретного отпуска - 8 или 11 месяцев работы?

• г. Елабуга

Сотрудница ушла в декрет с 02.09.2011. Наше предприятие ликвидируется с 01.12.2011 её переводят в другой филиал. Я рассчитала ей 13-ю за 8 месяцев. Или я должна рассчитать за 11 месяцев.

Ответы на вопрос (1):

Да, выдается 13 заплата.

Спросить
Пожаловаться

Я в марте этого года ушла в декрет, сейчас в декабре ликвидируется наше предприятие и всех кто в декрете увольняют, обязан ли работодатель предоставить нам новые места, в новом предприятии или по окончанию декрета мы должны устраиваться на общих основаниях. И еще теряется ли страховой стаж при увольнении, если я остаюсь в декрете.

Основная сотрудница ушла в декрет. На ее место взяли сотрудницу, которая тоже ушла в декрет. Основная сотрудница вышла из декрета. Что будет с СОТРУДНИЦЕЙ, которая сейчас в декрете?

Как мне расчитают декретные, если работала в 2010 и 2011 году, в 2012 ушла в декрет, начислили пособие расчитав за 11 и 12 год, в 2014 вышла на работу и в 2015 опять ухожу в декрет, могут ли мне расчитать за 2011 и 2014 или как вообще?

Вопрос по пособию по беременности и родам. В первый декрет ушла в 2015 году, рассчитали по 2013 и 2014 годам. До 2018 была в отпуске по уходу за ребёнком и потом уволилась в апреле. В сентябре 2018 вышла на новую работу и сейчас 9 января 2019 ушла в декрет, по каким годам меня могут рассчитать и можно ли взять 2013 и 2014 года для расчёта.

С мая 2015 года по июнь 2016 года я работала на одном предприятии (т.е. примерно по полгода в 2015 и 2016). В июле 2016 я ушла в декрет. В ноябре 2018 года я уволилась и в декабре того же года устроилась в другое предприятие. И вот в ноябре 2019 я ухожу во второй декрет. Увеличится ли мое пособие, если я поменяю расчётные года 2017 и 2018 на 2015 и 2016? Или разницы не будет?

Я работаю на филиале предприятии, которое будет ликвидировано в этом году, О предстоящем увольнении под письменную расписку нас предупредят примерно в середине сентября. Ликвидируется филиал, а головное предприятие находится в Санкт-Петербурге. Объясните, пожалуйста, если женщина "в положении" - она будет также уволена при ликвидации предприятия или ее должны перевести в штат головного предпряития?

Как мне должны рассчитать декретные, если я в 2013 ушла в декрет, рассчитали по минималке, до 1 марта 2015 была в отпуске по уходу за ребёнком, на данный момент я отработала 1,3 года, ухожу в декрет в июне 2016, скажите как должны рассчитать меня? Доход за 2015 идёт в расчёт? А как с 2014 г я там была в отпуске по уходу за ребёнком.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Работала в одной организации, в феврале 2014 года ушла в декрет, в августе 2016 уволилась с этой организации не выходя из декрета, 2017 год вообще не работала, в 2018 устроиласт на новую работу и вот 17 декабря 2018 года ушла в декрет, могу лм я взять в расчет декретных за 2012-2013 года так как было в первый декрет, ведь 2016 году я была в декрете а в 2017 вообще не работала?

У меня такая ситуация: я ушла в декрет с предприятия. Во время декрета мое предприятие реорганизовалось. Мою ставку сократили. На данный момент я за штатом. В нашем городе остался филиал. Если я выйду на работу могут ли меня отправить в другой город работать? Ребенку 2 года. Спасибо.

На данный момент я официально устроена на время декретного отпуска другой сотрудницы. Я ушла в декрет в 2016 году. В 2017 году вышла из декрета сотрудница за место которой я была временно устроена. В июне мне выходит в повторный декрет (из декрета в декрет). Могут ли меня уволить и не оформить декрет или мне оформят второй декрет, но уволят после родов?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение