В 2017 году мой бывший супруг с которым мы состояли в гражданском браке, развод официальный был в 2011 г. выгнал меня из дома. У нас есть двое детей, дочь рожденная в браке в 1999 г. и сын рожденный в 2013 г. сын. Это произошло 3 сентября 2017 г. (он выгнал меня из дому без средств к существованию, без жилья и на тот момент у меня не было работы так как я сидела с сыном. 11 сентября я сняла квартиру и проживала там с сыном на деньги моего отца. Когда я обратилась к бывшему супругу за материальной помощью для сына он мне отказал. Далее чтобы мне работать и оплачивать квартиру и питание меня и сына я устроилась на работу. Сын чсато болеет и поэтому он согласился приглядывать за сыном, сын стал находиться у отца. Как только сын стал жить с отцом он ограничил мне доступ к сыну, стал настраивать сына против меня. Приходил ко мне в моною съемную квартиру, проник туда самостоятельно, ударил меня, на что есть заявление в полиции. Далее я уехала в Санкт Петербург по работе. В 2018 г. бывший супруг подал в суд на определение места жительста сына с ним и выиграл суд, так как я не была надлежащим образом уведомлена в сроках заседания суда. А так же подал на аллименты. Теперь вопрос, как мне забрать сына к себе законным способом и пересмотерть решение суда по аллиментам? Решение суда получила пару дней назад, там очень много неправды, суд умышленно введен в заблуждение. Действия супруга бывшего мотивированы местью мне. На данный момент я обратилась в органы опеки и попечительства с жалобой что бывший супруг привлекает в качестве няни на тот период когда сын болеет и не ходит в сад свою старшую сесту, которая уже более 15 лет находится в алкогольной зависимости, а так же она проживает с судимым, который имеет доступ в квариру где проживает сын.
Здравствуйте! Согласно ст. 320 ГПК РФ решения суда первой инстанции, не вступившие в законную силу, могут быть обжалованы в апелляционном порядке. Право апелляционного обжалования решения суда принадлежит сторонам и другим лицам, участвующим в деле.
Апелляционная жалоба, представление подаются через суд, принявший решение, в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.
Только обжаловать решение суда в апелляционном порядке (если было заочное решение - подавать заявление об отмене заочного решения). Не исключено, что придется восстанавливать срок на обжалование, который был Вами пропущен, о чем придется подавать отдельное заявление в порядке статьи 112 ГПК РФ, которое будет рассмотрено в отдельном судебном заседании. Если решение было заочным - у Вас ровно 7 (семь) дней с момента вручения Вам решения суда на подачу заявления о его отмене (с учетом того, что Вы получили его, как пишете, "пару дней назад" - уже 5 дней). Если решение было обычным, в отсутствие неявившейся стороны, в порядке пункта 3 статьи 167 ГПК РФ - обжаловать придется только в апелляционном порядке. Опека Вам на данный момент помочь может только опосредованно, основное слово - за судом, включая суд вышестоящей инстанции. Такие дела.
Вы написали достаточно много. Но исходя из ситуации вы проиграли в резутате не знания процессуальных прав и порядка судебного рассмотрения. Вам сразу же надо было обращаться к адвокату. Теперь вам нужно обжаловать данное решение суда и возможно готовить новое исковое заявление. Однако конкретно можно пояснить только после ознакомления с документами.
За сколько пршлых лет можно подать декларацию 3 НДФЛ на возврат медецинских услуг. Например если у меня есть чеки и справки с 2012 г и т. д. Могу ли сейчас подать декларации за 2012, 2013, 2014, 2015, 2016, 2017, 2018, 2019, 2020, 2021 годы? Возместят ли мне все эти расходы? Все это время работала на официальной работе с официальной зарплатой.
2009-2010 работала. С августа 2011 устроилась на на новую работу. С марта 2013 по декабрь 2014 была в декрете. Сейчас в августе 2016 снова ухожу в декрет. Хочу взять для расчета декретных 2009-2010 и 2015 год возможно ли это,? И какие нужны документы с бывшей работы?
Ушла с работы по БиР в декабре 2014 (все расчёты были по 2013 и 2012 годам). В декабре 2017 ухожу во второй отпуск по БиР (без выхода на работу). Имею ли я право заменить года (2016 и 2015) для расчёта всех пособий за второго ребёнка на 2013 и 2012? Или только могу заменить на 2014 и 2013?
В 2014 сын стал учится в ННГАСУ дистанционное обучение платное, в договоре указаны суммы оплаты по годам 2014-2015-44000 р;2015-2016-48000 р;2016-2017-54000 р 2017-2018-60000. 2018-2019-66000 Р.В результате 2014-2015-44000 р,а 2015-2016-53000 р,2016-2017-запрашивают-60000 р.
В договоре есть слова про инфляцию, но цены тоже с учетом инфляции. Насколько это правомерно и какой процент заложен в инфляции?
В октября 2009 я усторилась на работу в июне 2012 г ушла в отпуск по БИР. а в 2012 г ноябре по уходу за ребенком так и до 20 февраль 2014 г. оттуда уволилась связи сокращением. В сентябре 2015 г. устроилась на новую работу. А в декабре 2015 г. ушла в декрет. Со старой работы принесла справку о З/П за 2010 г,2011 г 2012 г. а в 2013-2014 гг. з/п не было. Бухгалтер за расчет взяла 2012 (была з/П и 2013 (хоть там и не было З/П) я получила нормально. Вопрос: бухгалтер по закону то есть правильно взяла 2012 и 2013 г.? а по уходу за ребенком тоже эти года должны были взять? В отпуск по уходу пошла в 4 мая 2016 г. написала заявление о замене, но бухгалтер сказала чтоб я года не писала она сама допишет. Сейчас я получаю минималку 6689,83. а если по декретным считать я должна 8007 т.р получать. Так что бухгалтер взяла другие года.?
С августа 2012 по август 2015 была в декрете на предыдущем месте работы. Не дождавшись окончания декрета уволилась и устроилась в другую компанию. В 2016 снова иду в декрет. Могу ли я заменить расчетные 2014 - 2015 не на 2010-2011, а на 2011 и 2012 (хоть в этот год и начался больничный по БИР и декретный отпуск заработок у меня был выше, чем в 2010)
Интересует вопрос оплаты больничного. С 2014 по 2017 г находилась в декрете. В марте 2017 вышла на работу. Написала заявление на перерасчет больничного за 2012 2013 гг. В мае 2017 г уволилась и вышла еа другую работы 1 сентяьря 2017 г. Могу я написать на новой работе заявление о перерасчете больничного за 2012 2013 гг (это же была другая работа?) Спасибо.
В мае 2013 года я вышла в декрет. В январе 2014 года меня сократили. В декабре 2014 я встала на биржу для поиска работы. В сентябре 2015 года устроилась на работу. Могу ли я в 2016 году выйдя на больничный по уходу за ребенком заменить 2014 и 2015 гг на 2013 и 2012 для расчета больничного.
У меня такая ситуация.
В октября 2009 я устроилась на работу в июне 2012 г ушла в отпуск по БИР. а в 2012 г ноябре по уходу за ребенком так и до 20 февраль 2014 г. оттуда уволилась связи сокращением. В сентябре 2015 г. устроилась на новую работу. А в декабре 2015 г. ушла в декрет. Со старой работы принесла справку о З/П за 2010 г,2011 г 2012 г. 2013-2014 гг. з/п не было. Бухгалтер за расчет взяла 2012 (была з/П и 2013 (хоть там и не было З/П) я получила нормально. Вопрос: а по уходу за ребенком можно взятьэти же года? Если я напишу заявление о замене годов.
