Я работаю по двум трудовым книжкам, но по одной трудовой на 0,5 ставки.

• г. Магадан

Я работаю по двум трудовым книжкам, но по одной трудовой на 0,5 ставки. Больничные мне оплачивают по одному месту работы. Налоговые вычеты тоже. Скажите пожалуйста это не противоречит закону?

Читать ответы (0)

Магадан - онлайн услуги юристов

Линара
23.08.2016, 09:54

Вопрос о выплате декретных и ежемесячного пособия при работе по двум трудовым книжкам

Работаю на двух работах по двум трудовым книжкам. Обе работы являются основными. Будут ли мне платить декретные с двух мест и ежемесячное пособие? Или на одной работе нужно перевестись на половину ставки?
Читать ответы (1)
Елена
14.05.2015, 06:06

Соблюдение трудового законодательства при работе на двух работах и отпуске

Скажите пожалуйста, можно узнать у вас? я работа на двух работах по трудовым книжкам официально! Одна работа 6 дневная рабочая неделя а вторая сутки через трое. В отпуск за проработанное время ухожу одновременно с двух работ в одно время! Скажите пожалуйста что я нарушаю в трудовом законодательстве? Почему я работаю на 2 работах так как я одна воспитываю несовершеннолетнего ребёнка. на больничный и в дикретный не ходила ни разу.
Читать ответы (1)
Александр
09.02.2016, 16:30

Можно ли получить налоговый вычет на ребенка при работе на двух работах?

Возник такой вопрос: могу ли я написать заявление на стандартный налоговый вычет на ребенка, работая на двух работах? В обоих случаях устроен официально, и как на основном месте работы, работаю по двум трудовым книжкам.
Читать ответы (1)
Ольга
10.11.2008, 00:08

Как совместить две работы по трудовой книжке - есть ли выход из ситуации?

Работаю по трудовой книжке на одном из московских предприятий, график 2 через 2. Нашла очень хорошую, важную для меня работу, но тоже по трудовой, на полную ставку. Первую работу оставить не могу, по ряду причин. Две трудовых иметь нельзя. Налоги же я буду платить на двух работах... Что делать? Есть ли какой выход, "лазейка" в трудовом праве. Одна содержу двоих детей. Вторая работа очень нужна!
Читать ответы (2)
Дмитрий
21.05.2022, 10:54

Как оплачивается больничный при официальной работе на двух работах?

Работаю официально на двух работах по двум трудовым книжкам, предоставил больничный лист двум работодателям, по одному больничному листу фсс оплатил больничный без проблем, а по второму чтобы его оплатить требует справку с места работы, что она по совместительству, такую справку предоставить не могу так как две работы основные, скажите пожалуйста как в таких случаях должен оплачиваться больничный лист если две работы основные? Спасибо.
Читать ответы (1)
Диана олеговна
23.05.2014, 15:21

Работа на двух местах - могут ли отказать в оплате больничного по новому закону?

Я работала в двух разных организациях на полные ставки, у меня две трудовые книжки. В конце мая мне уходить в декретный отпуск, на одном из предприятий мне сказала, что не положен больничный перед и после родов, его оплачивают во новому закону только на одном месте работы, правомерно ли это?
Читать ответы (1)
Михаил
30.01.2019, 16:37

Правовые последствия работы по двум трудовым договорам одновременно

Работаю на одном месте на 0,5 ставки по трудовой, считается как основное место. Оформляюсь на другую работу в другую организацию по ещё одной трудовой, но уже на полный рабочий день. То есть буду работать по двум трудовым одновременно. Что за это грозит? Можно ли так делать?
Читать ответы (3)
Ирина
02.09.2016, 09:26

Право на стандартный налоговый вычет на ребенка-иждивенца при работе по двум трудовым книжкам

Если человек работает по двум трудовым книжкам и оба места работы являются у него основными, то положен ли ему стандартный налоговый вычет на ребенка-иждивенца на двух работах, или только на одной при условии, что второй родитель работает по контракту и налоговый вычет не получает?
Читать ответы (1)
Людмила, Телефона Нет
15.01.2020, 15:25

Как получить оплату больничного по совместительству при работе на двух работах?

Скажите пожалуйста, если я работаю по 2-м трудовым книжкам на 2 работах. Заболев мне дают 2 больничных: 1 основная и 1 по совместительству (где работаю на 0,5 ставки). На второй работе 0,5 ставки мне отказываются оплатить больничный так как там указано, что он по совместительству. Законно ли это?
Читать ответы (2)