Несоблюдение полномочий сотрудниками ДПС - Как обжаловать проявления насилия и запугивания?
Вопрос такой, сотрудники ДПС превысили свои полномочия (начали открывать двери сами, в ответ на просьбу представиться, начали выдергивали из машины, одного человека ударили под дых, одного заломали, на другого вообще одели наручники). В результаты двоих увезли в отделение полиции якобы за нецензурную брань в общественном месте (находились все в автомобиле), продержали 2 часа. В итоге данные граждане были вынуждены подписать бумагу о том, что к сотрудникам претензий не имеют и оплатить штраф (было некое запугивание). Возможно ли этим гражданам обратиться с жалобой или что делать в этом случае. Спасибо. Есть видеофайл где сотрудника вежливо просят представится, на что он говорит что засунет камеру в одно место и выдергивает человека).
Здравствуйте, несомненно, надо жаловаться в прокуратуру на действия сотрудников ГИБДД, возможно и в УСБ заявление подать, если был факт запугивания.
СпроситьДоброго времени. Можете обратиться с заявлением в прокуратуру с заявлением о превышении сотрудниками полиции должностных полномочий, прокуратура организует проверку в порядке ст. 144-145 УПК РФ.
СпроситьЕсли есть запись, то уже сложнее будет проигнорировать жалобу. Полагаю, жаловаться надо. Телесные повреждения зафиксировать надо было сразу, если таковые имелись. В действиях сотрудников имеется состав преступления (превышение должностных полномочий). Даже если откажут в привлечении их к ответственности, все-равно побегать и поволноваться им предется, может сделают соответствующие выводы и не будут так уверены в безнаказанности.
СпроситьСанкт-Петербург - онлайн услуги юристов
Задержание автомобиля без участия сотрудников ДПС - нарушение процедур или допустимая практика?
Несогласие с действиями полиции - мой опыт и рассказ о произошедшем
Задержание и доставка на рабочем месте - нарушение ФЗ №3 закона о полиции или необходимая мера?
Куда обратиться с жалобой на сотрудника ГИБДД, не выполнившего запрос на данные камеры в деле о наезде на пешехода
