Наталья Витальевна
24.04.2014, 10:00
Не выдан расчетный лист при увольнении - обязанность работодателя и его отличия от обычного расчетного листка
Читать ответы (1)
Случайно наткнулась на отсканированную объяснительную, написанную якобы от моего имени, где я,по причине собственной неосторожности, прошу удержать из собственной З.П. 2 370,99 руб. Подпись так же не моя.
Все это было в день увольнения, тогда же я и получила расчёт (без расчётного листа) сумма которого была вдвое меньше положенной. В общем вопрос очевиден: что делать? Хотелось бы поэтапный ответ. Спасибо большое.
Добрый день!
Необходимо обратиться к работодателю за выплатой. При отказе взять копию этой объяснительной и сам отказ. Далее в суд.
Спросить