Помогите, пожалуйста, разобраться. Дело в следующем. Наша организация решила

сертифицировать Систему Менеджмента Качества на соответствие требованиям международного стандарта серии ИСО 9000:2000. Для этого организация заключила договор с консалтинговой фирмой из Москвы (ТКБ "Интерсертифика"). Приехавший консультант посоветовал, для того чтобы на предприятии создать эффективную Систему Управления Качеством, необходимо одного человека послать на учебу в Болгарию на целый месяц. Выбрали меня, хотя у меня уже есть один сертификат менеджера качества, полученный в апреле этого года в г. Королеве (Учебный центр "Международный Менеджмент. Качество и Сертификация"). На вопрос, почему отправляют опять меня, мне ответили просто: "Больше некого послать". Ну хорошо, подумал я, раз некого, значит надо ехать мне, тем более что я никогда не был за границей. Сказано-сделано. Я съездил, выучился, получил сертификат. Каково же было мое удивление, когда я приехал с учебы, и мне сообщают следующее: то что, фирма заплатила за мое обучение в Болгарии (это 2300$) - является доходом частного лица (т.е. меня), и с этой суммы необходимо налогоплательщику (мне) заплатить налог 13% от суммы (2300$+750$ (суточные)=3050$), что составляет около 10 тыс. российских рублей.

Скажите, пожалуйста, правомерны ли действия руководства предприятия? Это что же получается, я пошел навстречу организации, выучился, получил сертификат, и при этом я еще должен заплатить 10 000 руб. (это примерно две мои зарплаты). Абсурд, какой-то получается! Ведь, если это действительно так, то ни один простой человек на предприятии не будет повышать свою квалификацию, зная что с него потом удержат эти самые 13%. Тогда о каком КАЧЕСТВЕ может идти речь? Заранее благодарен.