Задержка выплаты зарплаты по трудовому кодексу РФ - правомерно ли это?

• г. Санкт-Петербург

Я сотрудник компании. Заработная плата в нашей компании выдаётся 5 и 20 числа месяца.

Сегодня выдадут аванс. Работодатель высказал, что з.п. за 5 чисто января выдадут только 10, а не до нового года. Подскажите, правильно ли это, в соответствии и трудовым кодексом РФ?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Работодатель в данном случае не прав. Заработная плата выплачивается перед праздничными и выходными днями, если день зарплаты приходится на эти дни.

Спросить

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Ольга
19.02.2016, 05:49

Ситуация с выплатой заработной платы в нашей организации - как правильно ответить на претензии прокуратуры?

Как правильно дать ответ в прокуратуру на сложившуюся ситуацию: В нашей организации согласно коллективного договора выплата заработной платы производится 15 и 30 числа каждого месяца. 15 числа выплачивается з/п за предыдущий месяц 30 числа выплачивается аванс прокурор настаивает на том, что мы нарушаем закон. Он утверждает что 15 числа должен быть аванс, а 30 числа заработная плата. А каким образом мы можем выплатить з/плату если у нас происходит табелирование сотрудников с 1 по 30 (29,31) число. Число сотрудников в организации 250 человек.
Читать ответы (3)
Кристина
29.05.2022, 23:19

Работодатель - оплата труда 2 раза в месяц. Как происходит выплата в случае учебного отпуска?

Работодатель оплачивает работу 2 раза в месяц 20 число-аванс, 5 число-заработная плата. Я находилась в учебном отпуске. Положен ли мне аванс, или только заработная плата. Как будет осуществляется выплата?
Читать ответы (2)
Сеноженский сергей леонардович
19.01.2011, 12:30

Имеет ли право Муниципальное учреждение выплачивать заработную плату

Имеет ли право Муниципальное учреждение выплачивать заработную плату - аванс, в счет заработной платы, 25 числа месяца, следующего за отработанным; - заработная плата 10 числа месяца, следующего за выплатой аванса.
Читать ответы (1)
Константин
18.08.2014, 16:37

Как определить срок выплаты зарплаты в трудовом договоре при предоставлении аванса?

Скажите пожалуйста, как прописать в трудовом договоре срок выплаты з/платы? Ситуация следующая: заработную плату планируется выдавать 28 числа месяца, следующего за расчетным. Когда тогда выдавать аванс? (числа 13 текущего месяца). З/плата должна выдаваться 2 раза в месяц, так оно и получается, но тогда аванс за текущий месяц выдается раньше з/платы за предыдущий месяц (т.е. между выплатой з/платы и аванса за один месяц будет проходить 1,5 месяца).
Читать ответы (1)
Евгений
18.09.2012, 08:48

Например: 20 числа и 10 числа)

Можно ли в трудовом договоре срок выплаты заработрной платы прописать: ...с 20 по 25 число текущего месяца и с 10 по 15... Или заработная плата выдается в два строго определенных дня? (например: 20 числа и 10 числа)
Читать ответы (2)
Лидия
08.01.2014, 23:28

Задержка выплаты по беременности и родам - какие документы можно предъявить работодателю после сдачи больничного листа?

Мне задерживают выплату по беременности и родам. Больничный лист сдан 28 ноября. Заработная плата четвертого числа каждого месяца а аванс 19 числа. Сегодня 8 января, что можно предъявить работодателю?
Читать ответы (1)
Ана
15.07.2014, 03:03

Согласованность сроков выплаты заработной платы работодателем - изменение системы выплат

Правомерно ли со стороны работодателя определять следующие сроки выплаты заработной платы: с 1 по 15 число текущего месяца - аванс за предыдущий отработанный месяц; с 15 по 30 число текущего месяца - заработная плата за предыдущий отработанный месяц? Например, с 1 по 15 августа выплачивается аванс за июль, а с 15 по 30 августа остаток зарплаты за июль. В данный момент выплаты происходят так: 15 числа аванс за текущий месяц, 30 числа остаток зарплаты за текущий месяц.
Читать ответы (2)
Анна
11.03.2015, 20:51

Проблемы с выплатой заработной платы и отпускных - как действовать?

Работаю официально, по трудовому договору. В трудовом договоре обозначена дата выдачи заработной платы: 6-ое число каждого месяца, следующего за месяцем, в котором была начислена заработная плата. Заработная плата за январь и февраль 2015 года не выплачивалась. Работодатель только обещает выплату каждый день, но безрезультатно. На месяц март 2015 года всех сотрудников отправили в отпуск. Работодатель заявил, что отпуск оплачиваемый, но отпускные также не были выплачены. Что делать в данной ситуации?
Читать ответы (1)
Наталья
13.04.2016, 12:11

Выдача аванса в ООО нарушает законодательство, если заработная плата выплачивается дважды в месяц

Если в ООО заработная плата выплачивается 2 раза в месяц-аванс выдается 1 числа каждого месяца, а заработная плата за предыдущий месяц 15 числа не нарушаем ли ты законодательство? Спасибо за ответ.
Читать ответы (1)