Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Дискриминация в психоневрологическом интернате - Убрали сеерную надбавку без изменения условий труда

20.12.2018, 08:11
• г. Абакан

Работаю в психоневрологическом интернате, у нас убрали вредность, хотят убрать сеерную надбавку, хотя условия труда не изменились. Законно это?

Читать ответы (1)
Психоневрологический интернат Убрали вредность Условия труда
Ответы на вопрос (1):

Если работодатель решил, не переводя работника на другую должность, снять надбавку за работу во вредных условиях труда (которая предусмотрена статьей 147 ТК РФ), то ему необходимо подтвердить тот факт, что работа работника по данной должности более не предусматривает работу во вредных или опасных условиях. Однако подтвердить данный факт может опять же только специальная оценка условий труда. Если считаете, что Ваши права нарушены - обращайтесь в трудовую инспекцию или прокуратуру.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Абакан - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Олеся
06.07.2016, 12:10

Вопрос законности снижения зарплаты в психоневрологическом интернате на 25% из-за вредных условий труда

Я работаю воспитателем в ГАУСО Мазановский психоневрологичнский интернат. У нас хотят убрать 25 % за вредность (условия труда). законно ли это?
Читать ответы (2)
Алексей
04.07.2017, 21:04

Снижение вредности и сокращение дополнительных дней отпуска для сливщика-разливщика нефтепродуктов 3 разряда

Я сливщик-разливщик нефтепродуктов 3 разряда у нас хотят снизить вредность и убрать дополнительные дни к отпуску законно ли это условия труда не изменились.
Читать ответы (2)
Светлана
22.02.2016, 16:06

Вредность на работе в интернатах

Работа на севере парикмахер в психоневрологическом интернате 350 человек-вредность, условия труда.
Читать ответы (1)
Евгений Иванович
11.07.2014, 04:30

Изменение условий отпуска для медсестры хирургии - легально ли убрали 14 дней за вредность работы?

Я медсестра хирургии. В предыдущие года к отпуску добавляли 14 дней за вредность. Условия труда не изменились, а за вредность дни убрали. Законно ли это?
Читать ответы (2)
Мария
13.08.2016, 16:25

Работникам психоневрологического интерната отказывают в дополнительном отпуске

Я работаю в психоневрологическом интернате, с этого года по результатам спец. Оценки труда у нас сначала уменьшились проценты по опасности и вредности, а теперь говорят, что и дополнительный отпуск нам не полагается, неужели это действительно так, ведь условия труда не изменились? Я работаю врачом психиатром, кабинет находится в отделении.
Читать ответы (2)
Елена
07.12.2018, 21:24

Право ли психо-неврологическому интернату отменить вредность и как справиться с непригодными условиями?

В психо-неврологическом интернате хотят отменить вредность. Имеют ли право? Как работать, ведь вредные условия никуда не исчезают.
Читать ответы (1)
Иван Иванович
28.03.2015, 10:56

Убрали оплату за работу с вредными условиями труда в психоневрологическом интернате с 1 марта 2015 года - законно ли это?

Я работаю в психоневрологическом интернате санитаром, с 1 марта 2015 года у нас убрали оплату за работу с вредными условиями труда. Законно ли это?
Читать ответы (1)
Пшеницына Ирина
06.09.2018, 21:57

Санитары психоневрологического диспансера выведены из медперсонала и лишены льготного пенсионного психиатрического стажа

Работаю в психоневрологическом диспансере, санитаркой, сейчас нас переименовали в "Дежурные", соответственно, вывели из медперсонала, условия труда и обязанности не изменились, отпуск за вредность оставили, а льготный пенсионный психиатрический стаж анулировали, можно это оспорить?
Читать ответы (1)
Вероника
03.08.2018, 20:13

Потеря льгот для медперсонала - недопустимое неравенство условий труда в психоневрологическом интернате?

Я работаю санитаркой в психоневрологическом интернате. С февраля 2017 г. нас перевели в частную компанию и отобрали все льготы (вредность и т. д) . Интернат прошел аттестацию и у медсестер и врачей вредность сохранилась. Законно ли, что у медперсонала и у нас разные условия труда? Ведь мы работаем в прямом контакте с одними и теми же психически нездоровыми людьми!
Читать ответы (1)
Михаил
23.07.2015, 21:07

Вопрос по законности изменения условий труда в связи с переатестацией на станции ГРЭС

Я работаю во вредных условиях труда по классу вредности 3.2, уже 3 год, нам довали за вредность 14 дополнительных дней, и давали материальную помощь в размере одного оклада, сейчас мы прошли переатестацию (грэйдирование), и нам убрали материалку и сделали вредность 10 дней, работаю на станции ГРЭС слесарем пылеприготовительных цехов, условия ухудшились в связи с устаревшим оборудованием цех стал только грязнее, законно ли это? Спасибо за ответ заранее.
Читать ответы (1)