Уважаемые меня зарплата 105000 тенге но официально 35000. если меня рассчитали после увольнения как по официалке что делать?
Уважаемые меня зарплата 105000 тенге но официально 35000. если меня расчитали после увольнения как по официалке что делать?
Добрый день! Если Вы получали зарплату "в конверте", то ничего удивительного в том, что при прекращении работы Вас рассчитали только исходя из официальной части. Доказать этот факт довольно сложно. В этом случае надо обращаться в суд с приложением желательно письменных доказательств (неофициальные ведомости, в которых Вы расписывались), свидетельских показаний других работников. Перед этим можно обратиться в ИФНС с жалобой на работодателя о проверке его доходов и выплате "черной" зарплаты.
Спросить
При увольнении по собственному желанию меня рассчитали по зарплате через месяц после увольнения. Так называемую тринадцатую зарплату обещали выплатить в январе 2015 года. А сейчас говорят, что нет финансирования. Подскажите, как наказать таких работодателей и что делать в таких случаях?
Мой работодатель выдает мне зарплату, поделив ее на белую и черную. Размер белой (официальной) зарплаты указан в трудовом договоре и составляет 10000 рублей, а остальная зарплата в среднем составляет 35000 рублей. Официальная зарплата выплачивается без задержек, тогда как черная зарплата не выдана даже за ноябрь 2015 года. Таким образом задолженность по черной зарплате составляет почти 5 месяцев. Подскажите, как заставить работодателя выплатить ее и если это не удастся, то как взыскать ее потом в суде.
Работал официально и получал зарплату, часть официально на карту, а часть наличкой на руки. При увольнении меня рассчитали только официальной зарплатой на карту.
Ситуация такая: 1.5 года работал в компании, оформлялся на серую зарплату (часть а карту – это официальная, часть в конверте – это неофициальная). После увольнения меня рассчитали полностью только по официальной зарплате. Причина увольнения: начались задержки зарплаты и когда задержка стала больше месяца, я уволился, но мне остались должны за 2 месяца зарплату в конверте. Есть ли варианты добиться от работодателя выплаты этой зарплаты? Есть ли смысл обращаться в СМИ с этой проблемой?
При увольнении рассчитали не полностью. Премии вообще лишили. Списали в зарплату недостачу после увольнения. Что необходимо чтоб подать в суд на работодателя?
Если я получаю примерно 50 или 60 тысяч тенге зарплату аафициально у меня зарплата 20 тысяч от какой суммы суд назначит алименты.
Работала на ИП была устроена официально. После увольнения нихотят отдовать задолженность по зарплате. Официально зарплату нидовали. А задолженность составляет 15000 тысяч. Что делать?
Что делать если зарплату не дали после увольнения? (работал не официально)
Подписан договор о зарплате 6000, фактически получала 35-40 тыс. Вся зарплата переводилась на банк. Карту. При увольнении рассчитали с 6000. Есть ли возможность доказать наличие черной зарплаты хотя бы для расчета при увольнении с полной зарплаты?
