Руководитель требует от меня чтоб я уволилась по собственному желанию и даёт ещё один оклад. Ему так хочется. Я имею 3 х детей. Увольняться не собираюсь. Нарушений по ТК нет. Как мне себя защитить и остаться на работе. Спасибо.

Если не хотите не увольняйтесь. В случае нарушения Ваших прав, обратитесь с жалобой в трудовую инспекцию.

Как защититься и остаться на работе, если руководитель требует моего увольнения?

Вопрос о возможности использования отгулов в качестве дней отработки при увольнении со своей инициативы.

Собираюсь увольняться с работы по собственному желанию. Руководитель назначил 14 дней отработки. Скажите могу ли я использовать дни своих отгулов в качестве дней отработки? Спасибо.

Читать ответы (5)

Условия и оплата труда не устроили меня и по окончании срока трудового договора я уволилась оттуда.

Я работаю в крупной транспортной компании инспектором службы управления персоналом. У нашей компании есть дочернее предприятие (завод), готовящееся к ликвидации. Мой начальник два месяца назад предложил мне устроиться туда на полставки до выхода из декретного отпуска основного работника. Я согласилась и проработала там месяц. Условия и оплата труда не устроили меня и по окончании срока трудового договора я уволилась оттуда. Сейчас меня снова вызывает к себе руководитель, требует моего устройства обратно на завод, т.к. основной работник уволился по собственному желанию. Руководитель угрожает мне увольнением с основного места работы, если я не оформлюсь на завод обратно. Все происходит устно, на словах. Как мне защитить себя от увольнения? Желания и возможности работать на двух предприятиях у меня нет. Спасибо!

Читать ответы (1)

Зарегистрировавшись в центре занятости, буду ли я получать пособие при уходе с работы по собственному желанию

Я уволилась с работы по собственному желанию, собираюсь в центр занятости, будут ли мне платить пособие, у меня 3 детей, не замужем.

Читать ответы (1)

Как защититься от незаконных требований руководителя после болезни?

Как себя защитить если если руководитель после того как я закрыла больничный, требует писать заявление на увольнение по собственному желанию или искать другую должность (не у него на участки).

Читать ответы (3)

Как защитить себя от увольнения на испытательном сроке в медицинской клинике

Я работаю в мед. клинике. Оформлена официально по трудовому договору. Сейчас нахожусь на испытательном сроке. Зав. отделением, мой непосредственный руководитель, настаивает на том что бы я уволилась по собственному желанию, т.к. я ему не нравлюсь. Замечаний по работе у меня нет. Как я могу защитить себя от увольнения? У меня есть малолетний ребенок которому 2 года 3 мес. Правомочно ли для меня нахождение на испытательном сроке?

Читать ответы (1)

Необходимость предъявления трудовой книжки при получении справки о заработной плате - законное требование?

Уволилась из организации по собственному желанию. Теперь мне нужна справка о з/п для предоставления в центр занятости. Руководитель требует показать трудовую книжку. Без нее не дает справку. Законно ли это?

Читать ответы (1)

Как уволиться из должности заведующего аптекой собственному желанию, не нарушая законодательство - советы и рекомендации

Я работаю зав. аптекой. Собираюсь увольняться по собственному желанию. Директор не хочет отпускать, грозит, что уволит по статье (двух заведующих уволил именно так). Как можно себя подстраховать и уволиться нормально? Спасибо!

Читать ответы (3)

Работа по почасовой ставке - Как правильно уволиться без риска остаться без выплат и компенсаций?

Я работаю по почасовой ставке. Зарплата белая и черная. Руководители решили закрыть наше место работы в один день. ТО есть сегодня сказали о закрытии и завтра уже не выходить на работу. Закрывают Несколько точек по всей России. Не предупредив работников заблаговременно. Работаю на этой работе 8 месяцев. Просят увольняться по собственному желанию. Вопрос: Как правильно уволиться? Нет ли риска вообще остаться без каких либо выплат и компенсаций?

Читать ответы (4)

Как уволиться с работы с приличными выплатами при несоответствии с руководителем?

Руководитель попросил меня уволиться. Так как я не устраиваю его. По собственному желанию я увольняться не хочу, но и работать там тоже не хочу. Может ли руководитель меня сократить, что бы я получила выплату. Или как мне уволится, чтобы были приличные выплаты, так как у меня ипотека и ребенок?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как защититься и остаться на работе, если руководитель требует моего увольнения?

Пенза - онлайн услуги юристов