Возможно ли заключить второй договор агентский без зарплаты и нужно ли его регистрировать в ФМС при работе в РФ?
199₽ VIP

• г. Астана (Нур-Султан)

Гр Казахстана работает в компании с минимальной заработной платой с налоговыми отчислениями. Есть основная работа с зарплатой по которой он легально находиться в РФ Возможно ли заключить второй договор агентский без зарплаты? Нужно ли его регистрировать в ФМС?

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

Ответ отключен модератором

Агентский договор не может быть без зарплаты, там должно быть условие об оплате (ст. 1005 ГК РФ). В ФМС в любом случае предоставляются сведения.

ГК РФ Статья 1005. Агентский договор

1. По агентскому договору одна сторона (агент) обязуется за вознаграждение совершать по поручению другой стороны (принципала) юридические и иные действия от своего имени, но за счет принципала либо от имени и за счет принципала.

Спросить

Здравствуйте. Можно заключить, но нужно уведомлять.

Т.е организация обязана уведомить территориальные органы Главного управления по вопросам миграции МВД России, при заключении с иностранцем трудового или гражданско-правового договора.

Неуведомление Главного управления по вопросам миграции МВД России о заключении или расторжении трудового или гражданско-правового договора с иностранцем либо извещение с нарушением порядка, срока и формы уведомления является нарушением законодательства, за которое предусмотрена административная ответственность ч. 3 ст. 18.15 КоАП РФ.

Спросить

На вторую работу официально Вы можете устроиться, если у предприятия есть квоты на прием на работу иностранных граждан. В Вашей ситуации Вам надо оформить дополнительно патент, тогда Вы сможете заключит гражданско правовой договор например подряда, на выполенние услуг, агентский договр.

Статья 702. Договор подряда

1. По договору подряда одна сторона (подрядчик) обязуется выполнить по заданию другой стороны (заказчика) определенную работу и сдать ее результат заказчику, а заказчик обязуется принять результат работы и оплатить его.

2. К отдельным видам договора подряда (бытовой подряд, строительный подряд, подряд на выполнение проектных и изыскательских работ, подрядные работы для государственных нужд) положения, предусмотренные настоящим параграфом, применяются, если иное не установлено правилами настоящего Кодекса об этих видах договоров.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Астана (Нур-Султан) - онлайн услуги юристов

Алексей
08.01.2019, 14:49

Занят ли работник без зарплаты - правовые основы агентского договора в страховой компании.

Может ли компания взять на работу гр Казахстана по трудовому договору без зарплаты (агентский договор в страховой компании, не штатный сотрудник) или обязательно нужно устраивать человека в штат и платить зарплату?
Читать ответы (7)
Кирилл
02.05.2012, 09:50

Подскажите, кто в компании правомочен заключать агентский договор, его должность или что то еще?

Я хочу заключить агентский договор с компанией. Предмет договора: компания обязуется выплачивать мне вознаграждение за каждого привлеченного клиента. Подскажите, кто в компании правомочен заключать агентский договор, его должность или что то еще? спасибо!
Читать ответы (1)
Ирина
19.08.2008, 14:42

Опрос - Работодатель предлагает агентский договор, несмотря на отсутствие регистрации работников в качестве ИП.

Работодатель вместо трудогого договора предлагает рабочим заключить агентский договор. Несмотря на то, что работники не зарегистрированы в качестве ИП. Имеет ли право работодатель заключать агентский договор с физ. лицами? Кто в этом случае обязан вносить запись в трудовую книжку работников (работа основная, а не по совместительству)?
Читать ответы (1)
Светлана
05.05.2016, 21:39

Как оспорить липовую справку о заработной плате для уплаты минимальных алиментов?

Бывший муж предоставил липовую справку от Ип, с минимальной заработной платой, чтоб платить алименты в минимальном размере, хотя не работает в этом ип, не получает от ип зарплату, но платит ипэшнику чтобы тот перечислял пенсионные взносы. Можно ли как то оспорить эту справку о зарплате? Заранее спасибо!
Читать ответы (4)
Ольга Павловна
06.11.2018, 00:11

Вопрос о комиссии при переводе комиссионного вознаграждения с расчетного счета ИП в банк

Я-ИП. Работаю в страховой компании по агентскому договору и получаю комиссионное вознаграждение, которое компания переводит в банк. В платежном документе указано, что это комиссионное вознаграждение, в банк агентский договор предоставлялся. При переводе этих средств с моего расчетного счета юр.лица на карту, банк взимает комиссию, как с обычных средст, и отказывает именовать эти средства заработной платой, за перевод которой банковский процент не взимается. Правильно ли это?
Читать ответы (1)
Александр
27.03.2014, 19:29

Какой риск возникает, когда физическое лицо заключает агентский договор с менеджером компании-поставщика?

Я физ. лицо, хочу заключить агентский договор с поставщиком. Поставщик - компания, но менеджер компании поставщика говорит, что агентский договор оформим на него. Вопрос: можно ли вообще заключать такой договор? Стоит ли? Какие могут быть здесь подводные камни?
Читать ответы (1)
Галина У.
18.12.2008, 09:54

Могут ли они заключить со мной договор в котором пропишут зарплату на испыт.

Меня приглашают на подработку в частное образовательное учреждение, нагрузка большая-зарплата мизерная, вообще без всяких заключений договора. Насчет зарплаты-туманно: сейчас мало платить будем, а потом не обидим. Могут ли они заключить со мной договор в котором пропишут зарплату на испыт. Срок и на будущее? Или я не имею права настаивать на нем? Это же не моя основная работа...
Читать ответы (1)
Евгений
20.08.2015, 19:21

Сравнение выгодности заключения договора аренды нежилого помещения с ООО и физическим лицом или ООО и ИП с точки

Есть необходимость заключить договор аренды нежилого помещения с ООО, как по налоговым отчислениям будет выгоднее для обеих сторон, если заключит договор ООО и физ лицо, либо ООО и ИП? Спасибо.
Читать ответы (2)
Helene
04.01.2016, 08:07

Контроль трудовых взаимоотношений и начисления зарплаты

Трудовой договор, заключенный без моего ведома, договор без отчислений в налоговую и с отчислениями в налоговую. Какие государственные инстанции контролируют трудовые взаимоотношения, вопросы начисления зарплаты, заключения трудовых договоров, начисления зарплаты и уплаты налогов? Что делать, если после собеседования в организации, после отправки резюме в компанию, после выхода на работу и увольнения с нее, без моего ведома заключают трудовые договора без начисления зарплаты, с начислением зарплаты на банковскую карту по документам, оформленным у черного нотариуса? Не знаю, есть ли отчисления в налоговую по таким трудовым договорам. Как это можно проверить? В какие государственные инстанции нужно обратиться, для того чтобы найти компании, которые начисляют мне зарплату, чтобы провести проверку в компании и в банке, в котором проходят платежи на банковскую карту?
Читать ответы (1)
Наталья
26.03.2017, 15:25

Оплата больничного - правомерно ли отказывать работнику, трудоустроенному по договору подряда?

Работаю в частной компании по договору подряда, со всеми налоговыми отчислениями. Отработала месяц, заболела, ушла на больничный. На работе говорят, что больничный не оплачивается. Правомерно ли это?
Читать ответы (4)