Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Лишение премии по итогам года из-за учебного отпуска - нарушение законности руководителем?

08.01.2012, 14:16
• г. Москва

Меня лишили премии по итогам года якобы из-за того что с 1 сентября по 31 декабря я находилась в учебном отпуске! (защита диплома) в положении о премировании упоминания про учебный отпуск нет. ознакомиться с приказом мне не дали. Законно ли действует руководитель?

С уважением, Татьяна.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Татьяна, весь вопрос в том, обязаны ли вообще Вам они давать премию или нет. Часто в положениях о премировании и других документах содержатся нормы типа "работодатель может..." "Может" не значит "должен" давать Вам премию. Может дать, а может и не дать независимо от других обстоятельств.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги