Вопрос по расчёту пособия по беременности и родам, хочу понять порядок расчёта, ухожу в декрет в 2019 году, работаю в нынешней компании с августа 2018, в предыдущей компании работала в 2016 и 2017 году (но в 2017 году размер оплаты меньше мрот а то и вовсе отсутствует, но работала по ТК), в 2017 и в 2018 есть промежутки в которых я не была оформлена нигде, меня волнует тот момент, как эти промежутки будут рассчитываться для расчёта, по мрот? (общий трудовой стаж 7-8 лет)
Будут браться все заработки за 2017 и 2018 годы для расчета пособия (ст.255-256 Трудового кодекса РФ) согласно статье 14 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" и постановлению Правительства РФ от 15 июня 2007 г. N 375 рассчитывается по заработкам за 2 года, предшествующих году наступления соответствующего страхового случая (беременности и родов либо ухода за ребенком), а если пособие будет ниже минимального, то будет рассчитываться исходя из МРОТ.
Ниже МРОТ платить не будут.
Спросить
2016 г. не будет браться в расчет. Только 2017-2018 г. Согласно статье 14 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" по МРОТ рассчитают. Если не работали вообще, то этот период повлияет на расчет средней заработной платы. Т.е. общий платеж уменьшится. Берут за последние два года.
Спросить
