Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Уволен спустя 7 месяцев за прогул - было ли это правомерно?

29.01.2019, 13:41
• г. Тверь

Устроился на работу 13 02 18 вышел отработал смену,. не понравилось руководство,, чтобы не терять время устроился на другую работу но не официально,, спустя долгое время поехал за документами как оказалось что 14 09 2018 спустя 7 месяцев был уволен за прогул,, правомерно ли спустя 7 месяцев увольнять за прогул? Документы забрал тольо 29 01 2019

Читать ответы (6)
Смена руководства
Ответы на вопрос (6):

Если Вы были уволены 14.09.2018 г.,то Вам должны были платить зарплату все эти 7 месяцев.

Если увольнение только за прогул 14.09.2018, то скажите, что будете подавать иск в суд с требованием о выплате заработной платы за весь период.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

А какую статью указывают?

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Нет прогул был 14 02 18,,а уволили только 14.09 18 спустя 7 месяцев.

Спросить

Здравствуйте! Если работодатель признавал, наличие Вас на работе, то это его право, но скорей всего в суде, скажут, что ошиблись, или предумают, как доказать, чтобы Вам не платить З/П, я думаю не взыщите вы З\П, за 7 месяцев.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Просто с записью в трудовой теперь не куда не берут,, а деньги мне их не нужны,. у них свинское отношение ко всем и большая текучка,.

Спросить

Трудовой договор расторгнут за прогулы пункт 6 а части первой статьи 81

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Тверь - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Владимир Иванович
15.11.2016, 03:52

Какие годы подходят для предоставления справки о среднем заработке для оплаты больничного листа?

Уволен по собственному желанию 25.07.2016 года. С 08.08.2016 на больничном. В 2016 году отработал 7 месяцев. В 2015 году отработал 6 месяцев. В 2014 году не работал. В 2013 году отработал 11 месяцев. В 2012 году отработал 2 месяца. В 2011 году отработал 10 месяцев. В 2010 году отработал 12 месяцев. Вопрос-за какие годы я могу предоставить справку о среднем заработке для оплаты больничного листа?
Читать ответы (1)
Наталия
18.12.2015, 18:00

Производственная травма спустя 5 месяцев работы - возможность запросить справку НДФЛ за предыдущие годы

Устроился на работу 01 03 2015 отработал 5 месяцев и получил производственую травму, а за 2013 и 2014 года зарплата была плохая мгу ли я взять справку ндфэл за 2010 и 2011 гада.
Читать ответы (1)
Ольга
02.06.2022, 09:24

Возврат медицинских расходов - сколько лет можно подать декларацию и какие расходы возместят?

За сколько пршлых лет можно подать декларацию 3 НДФЛ на возврат медецинских услуг. Например если у меня есть чеки и справки с 2012 г и т. д. Могу ли сейчас подать декларации за 2012, 2013, 2014, 2015, 2016, 2017, 2018, 2019, 2020, 2021 годы? Возместят ли мне все эти расходы? Все это время работала на официальной работе с официальной зарплатой.
Читать ответы (3)
Светлана
23.06.2016, 19:19

Возможна ли замена расчетных годов при периодах декретного отпуска?

С августа 2012 по август 2015 была в декрете на предыдущем месте работы. Не дождавшись окончания декрета уволилась и устроилась в другую компанию. В 2016 снова иду в декрет. Могу ли я заменить расчетные 2014 - 2015 не на 2010-2011, а на 2011 и 2012 (хоть в этот год и начался больничный по БИР и декретный отпуск заработок у меня был выше, чем в 2010)
Читать ответы (1)
Ангелина
03.09.2016, 11:38

Изменение суммы оплаты в договоре дистанционного обучения в ННГАСУ - анализ инфляции и правомерность учета ее в расчетах

В 2014 сын стал учится в ННГАСУ дистанционное обучение платное, в договоре указаны суммы оплаты по годам 2014-2015-44000 р;2015-2016-48000 р;2016-2017-54000 р 2017-2018-60000. 2018-2019-66000 Р.В результате 2014-2015-44000 р,а 2015-2016-53000 р,2016-2017-запрашивают-60000 р. В договоре есть слова про инфляцию, но цены тоже с учетом инфляции. Насколько это правомерно и какой процент заложен в инфляции?
Читать ответы (1)
Елена
17.04.2016, 15:32

Получение декретных отпусков - возможность учесть периоды работы 2009-2010 и 2015 гг.

2009-2010 работала. С августа 2011 устроилась на на новую работу. С марта 2013 по декабрь 2014 была в декрете. Сейчас в августе 2016 снова ухожу в декрет. Хочу взять для расчета декретных 2009-2010 и 2015 год возможно ли это,? И какие нужны документы с бывшей работы?
Читать ответы (2)
Яна
22.12.2017, 17:22

Можно ли заменить года для расчёта пособий по БиР за второго ребёнка?

Ушла с работы по БиР в декабре 2014 (все расчёты были по 2013 и 2012 годам). В декабре 2017 ухожу во второй отпуск по БиР (без выхода на работу). Имею ли я право заменить года (2016 и 2015) для расчёта всех пособий за второго ребёнка на 2013 и 2012? Или только могу заменить на 2014 и 2013?
Читать ответы (1)
Максим
28.02.2019, 02:42

Засчитывается ли время пребывания на учёте в ЦЗН в 2013-2014 гг в страховой стаж?

Состоял на учёте в ЦЗН в 2013-2014 гг 12 месяцев, получал пособие. До этого был трудоустроен и уволен по сокращению. После этого снова на официальную работу устроился только в апреле 2016 г. Время пребывания на учёте в ЦЗН в 2013-2014 гг в страховой стаж не засчитали. Правомерно ли это? т. (921) 994-98-00, Максим.
Читать ответы (3)
Георгий
27.04.2015, 09:56

Вопрос о праве на северный проезд в авиакомпании - график и регламентация

Устроился на работу в авиакомпанию в феврале 2012 года. Отработав чуть больше года, в июле 2013 года взял северный проезд. Отработал полный 2014 год, в июне 2015 года хочу взять еще раз северный проезд. Работодатель не дает. Говорит, что северный проезд я имею право взять только в феврале 2016 года. Прав ли работодатель, и имею ли я право на северный проезд в 2015 году?
Читать ответы (1)