Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как отозвать отпуск и сохранить дни при сорванном туре?

03.02.2019, 22:25
• г. Москва

С завтрашнего дня у меня согласованный отпуск на 2,5 недели, отпускные уже выплатили 3 дня назад. Но сегодня мы опоздали на рейс и тур сгорел, попытаемся вернуть хоть что-то в тур-фирме. Денег нет, никуда не летим. Могу ли я придти на работу и отозвать отпуск, без этой поездки он мне не нужен, хочу сохранить дни. Например последние 1,5 недели, я вполне могу попросить начальника что-то написать и отозвать меня из отпуска. Кадры пойдут на это? По законодательству? Что делать с уже выплаченными отпускными? Помогите советом пожалуйста.

Читать ответы (1)
Отозвать из отпуска Отпуск и отпускные Отпуск на неделю Опоздали на рейс
Ответы на вопрос (1):

Оксана, легко. Только и деньги тогда надо будет вернуть.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Юрий
27.02.2018, 09:16

Как поступить с выплаченными отпускными после смерти работника?

Работник заболел за два дня до начала отпуска. Отпускные были выплачены. Отпуск перенесен на более поздний срок. Бухгалтерия сделала перерасчет отпускных с формулировкой "в счет будущей оплаты перенесенного отпуска". Но работник умер находясь на больничном. Что делать с выплаченными отпускными?
Читать ответы (1)
Оксана
14.11.2017, 08:05

Задержка выплаты отпускных - полагается ли компенсация только за одну неделю отпуска?

Нахожусь в отпуске (взяла отпуск на семь дней) через два дня отпуск уже заканчивается а отпускные ещё не выплатили! Выплачиваю ли отпускные только за одну неделю отпуска?
Читать ответы (3)
Виктория Владимировна
18.06.2013, 15:42

Можно ли написать заявление на увольнение во время отпуска?

Могу ли я написать заявление находясь в отпуске? У меня сегодня второй день отпуска, на работе не принимают мое заявление, мотивировав тем, что я в отпуске не имею права увольнятся так как мне уже выплатили отпускные, и если я хотела чтобы мой отпуск стал моей 2 х-недельной отработкой то надо было до отпуска писать заявление. И тогда бы мне выплатили меньшую сумму отпускных. Сумма отпускных то тут причем? Если до отпуска я отработала полгода как положено.
Читать ответы (1)
Виталий Алексеевич
29.11.2014, 20:41

Отпускные згорели - работодатель требует их возврат. Что делать?

Скажите пожалуйста, я ушёл в отпуск на 2 недели мне выплатили отпускные, на 5-ый день отпуска мне позванили с работы и вызвали на работу, т.к. работник заболел и некому работать. Мне сказали что догуливать отпуск не буду, т.е оставшие дни згорели. Бухгалтерия сказала что я должен отдать отпускные выплату, что мне заплатили. Что мне делать?
Читать ответы (1)
Татьяна
13.02.2013, 01:23

Не получила отпускные вовремя - что делать и как решить эту ситуацию?

Очень хочу поинтересоваться на счет отпускных. Прочитала статью что отпускные обязаны выплатить не позднее чем за три дня до отпуска. Я с 1 февраля в отпуске, сегодня уже 12.02. а мне до сих пор не выплатили. Что мне делать, подскажите пожалуйста?
Читать ответы (1)
Анастасия
01.04.2020, 20:09

Возможно ли сохранить основной отпуск при отправке на срочный оплачиваемый отпуск в связи с карантином?

Работодатель отправляет с завтрашнего дня в срочный оплачиваемый отпуск в связи с карантином. Отпускные выплатят через 2 недели. При этом уверяет, что основной отпуск остаётся прежним, то есть эти дни срочного отпуска вычитаться не будут. Действительно ли такое возможно?
Читать ответы (1)
Анна Александровна
03.09.2014, 07:14

Нарушение выплаты алиментов во время отпуска бывшего мужа - Что делать в данной ситуации?

Почти уже бывший муж ушел в отпуск и отгулял больше половины положенных дней. Мне с его отпускных не выплатили алименты ни копейки. Аргумент-мы еще не выплатили зарплату и отпускные. По закону отпускные полагаются за 3 дня до начала отпуска. Подскажите, пожалуйста, что делать? У бывшего мужа отпуск заканчивается без денег, а я с двумя детьми-школьниками тоже без денег?
Читать ответы (1)
Алексей Николаевич
29.01.2019, 20:55

Возможен ли увольнение в начале отпуска, если выплачены отпускные за все дни отпуска? Как будет происходить перерасчет?

С 1 февраля у меня отпуск (43 дня), хотя фактически заработано только 30.отпускные уже выплатили. Могу ли я сейчас написать заявление и уволиться в начале отпуска (с 1 февраля) Как при этом будет сделан перерасчет отпускных?
Читать ответы (14)
Елена Валерьевна
09.07.2010, 21:17

Что делать, если работодатель не выплатил отпускные в соответствии с Трудовым кодексом?

У меня начался отпуск, согласно 136 ст. ТК.РФ работадатель должен выплатить отпускные за три дня до отпуска, если он невыплатил то ЧТО ДЕЛАТЬ? Ведь фактически я в отпуске и без денег...
Читать ответы (1)
Анна
08.09.2015, 04:49

Вопрос о дате начала отпуска при работе на ИП и возможности взятия замены

Снова здравствуйте. Работаю на ИП,устроена официально. Последний раз была в отпуске в прошлом году в начале сентября. Если я напишу на отпуск сегодня могу я требовать с завтрашнего дня? хочу уйти с последующим декретом говорят что не могут на время обычного отпуска взять замену и предложили взять безсодержания чтоб мол они могли взять замену правда ли это так? как быть помогите пожалуйста боюсь что откажут в отпуске.
Читать ответы (1)