Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Вопрос такой: мне заплатят расчетные, если я не выходила на работу?

05.02.2019, 12:12
• г. Краснодар

Я с 14.01.19-30.01.19 была на сессии когда приехала, написала заявление на предоставление отпуска без содержания с последующим увольнением, т.к. заболела свекровь надо сидеть с ней. Вопрос такой: мне заплатят расчетные, если я не выходила на работу?

Читать ответы (0)
Написать заявление отпуск последующим увольнением Предоставление отпуска с последующим увольнением Заявление на отпуск с последующим увольнением Заявление на отпуск без содержания Заявление на отпуск с последующим
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Краснодар - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Avleri
12.06.2013, 19:15

Работодатель отказал работнику в отпуске с последующим увольнением - был ли это правомерным действием?

Работник написал заявление на предоставление отпуска с 15 июня 2013 г. с последующим увольнением. Работодатель отказал работнику в отпуске (согласно ст. 127 ТК РФ предоставление отпуска с последующим увольнением – это право работодателя, а не обязанность) и оформил приказ на увольнение с 15 июня на основании заявления на отпуск с последующим увольнением. Имел ли работодатель право увольнять, ведь это было заявление на отпуск, а не на увольнение?
Читать ответы (1)
Лена
08.02.2016, 10:06

Как отозвать заявление на отпуск и увольнение после подписания?

Я написала заявление на предоставление отпуска с последующим увольнением. Заявление мне подписали. Так как в день начала отпуска я не получила отпускных, я вышла на работу. Вопрос. Как отозвать заявление на отпуск и увольнение.
Читать ответы (2)
Наталья
06.07.2013, 10:45

Правомерность увольнения работников без их заявления и основания для этого

Господа юристы! Вопрос следующего характера: Мой сын и зять работают в одной организации, они написали заявление о предоставлении им отпуска без содержания на 2 недели, на что, руководитель на заявлении наложил свою резолюцию ОК с последующим увольнением;, после чего был составлен приказ Приказ о предоставлении отпуска без содержания в приказе по пунктам: 1. Предоставить такому то отпуск без содержания с... по... с последующем увольнением;, 2 пункт (тоже самое только втором), 3 пункт возложить ответственность на инженера отдела кадров. А основание заявления сотрудников. Имеет ли право руководитель увольнять таким образом работников, которые не писали заявление на увольнение? И основания для этого нет, так как за время работы не было не одного замечания и приказов о наказании?
Читать ответы (3)
Вероника
22.01.2019, 12:58

Когда обязаны отдать трудовую при написании заявления на отпуск с последующим увольнением?

Написала заявление на отпуск с последующим увольнением. Работодатель сказал что такое заявление не подходит и попросил написать два заявления на отпуск и на увольнение. Вопрос - когда мне обязаны отдать трудовую? И вообще есть ли разница в таком случае в вариантах заявлений?
Читать ответы (5)
Юлия
05.04.2013, 16:52

Вопрос об оплате отпускных после декретного отпуска при увольнении

Находилась в отпуске по уходу за ребенком до трех лет. когда уходила в декретный отпуск все положенные отпуска отгуляла. Оплатят ли мне отпускные, если они полагаются конечно? 17 марта дочери было 3 года. Написала заявление без содержания, с последующим увольнением. Со 2 апреля.
Читать ответы (1)
Алиса
11.11.2013, 13:25

Как правильно оформить заявление на учебный отпуск и увольнение во время подготовки к диплому?

У меня в марте 2014 года начинается сессия по подготовке к диплому в течении 3-4 месяцев, могу ли я написать заявление на учебный отпуск с последующим увольнением? Или лучше за две недели до окончания отпуска прийти и написать заявление на увольнение? Я переживаю, что мой работодатель может отказать мне в предоставлении отпуска с последующим увольнением и попросить уволиться по собственному желанию до сессии. Заранее спасибо! Алиса.
Читать ответы (1)
Антон
07.06.2019, 17:27

Вопросы о продлении отпуска без содержания и переносе границ временных увольнений при нахождении на больничном

Я написал заявление на две недели отпуска без содержания. С последующим увольнением. В период отпуска я сидел на больничном по уходу за ребенком. Продлевается ли мой отпуск без содержания. И переносятся ли мои границы временные, увольнения. Пример 20.05.19 написал заявление на отпуск без содержания. С последующим увольнением 05.06.19. но в период с 28.05.10 по 07.06.19 включительно находился на больничном с ребенком. И теперь мы заболели ветрянкой и новый больничный открываем. Могут ли меня уволить 5 числом? И оплатят ли мне больничные. И переносится ли мое увольнение из за больничных. Заранее спасибо за ответ.
Читать ответы (1)
Диана
03.04.2020, 05:44

Оставшиеся без оплаты - как решить проблему выхода из отпуска досрочно?

Я написала заявление на отпуск за свой счет, на сессию. Сессия закончилась раньше на две недели. Приехала на работу, директор говорит, что табель с заработной платой отправил в бухгалтерию и что выйти досрочно из отпуска нельзя. Мне теперь сидеть дома эти две недели? Всё равно мне за них не заплатят, но я хочу работать, так как другого источника заработка у меня нет.
Читать ответы (5)
Александр
13.12.2013, 08:07

Отказ работодателя в предоставлении недогуленного отпуска и увольнение с просьбой об отпуске

Написал заявление на предоставление недогуленного отпуска с последующим увольнением. Работодатель отказывает в отпуске и увольняет с того дня когда я попросил отпуск. Прав ли он?
Читать ответы (1)
Татьяна
01.07.2011, 12:57

Скажите пожалуйста, положена ли мне денежная компенсация за все неиспользованные отпуска или все уже сгорело?

Здравсвуйте! 4.12.2008 меня приняли на работу в качестве бармена 1.10.2009 меня повысили в должности и я написала заявление на перевод в новую должность. С 13.05.2010 по 20.05.2010 я выходила в отпуск и мне выплатили отпускные за эту неделю отпуска. Больше в отпуск я не выходила и компенсацию за неиспользуемый отпуск не получала. Работаю по настоящее время. Сейчас нашла новую работу. Скажите пожалуйста, положена ли мне денежная компенсация за все неиспользованные отпуска или все уже сгорело? Второй вопрос: Как мне сейчас лучше уволиться: просто написать заявление на увольнение или же лучше написать на отпуск с последующим увольнением? И еще такой вопрос: Если я напишу заявление на отпуск, смогут ли меня устроить на новой работе или нужно будет подождать когда этот отпуск пройдет? Спасибо!
Читать ответы (1)