Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

В праве ли работодатель изменить 8-ми часовую смену на 12-ти часовую с классом вредности 3.1?

06.02.2019, 21:40
• г. Пермь

В праве ли работодатель изменить 8-ми часовую смену на 12-ти часовую с классом вредности 3.1?

Читать ответы (1)
Класс вредности
Ответы на вопрос (1):

Алексей, вредность тут не причем. Любое изменение времени смены только с Вашего письменного согласия.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Пермь - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Надежда
11.02.2020, 05:09

Как корректно известить сотрудников об изменении продолжительности рабочего дня - советы работодателю

Как работодатель должен правильно изменить продолжительность рабочего дня (как известить сотрудников). Ранее работали по 8 часов смена, но по предписанию Рострудинспекции необходимо перевести сотрудников на 7 часовую смену.
Читать ответы (1)
Нина
02.11.2015, 12:19

Определение оплаты по вредности за 12-часовую смену оператора котельной

Согласно аттестации рабочих мест оператору котельной положена оплата за вредность 4%. Рабочая смена 12 часов. Сколько часов оплата по вредности за смену? Спасибо.
Читать ответы (1)
Денис
19.09.2020, 09:34

Изменение графика работы на непрерывном производстве - 11-часовая смена с обеденным перерывом - законно ли?

Работаю на непрерывном производстве 12 часовая смена, без обеда. Сейчас работодатель установил 11 часовую смену и обеденный перерыв 1 час. Правомерно ли это?
Читать ответы (3)
Янина
18.05.2022, 14:22

Как изменить график смены - права работодателя и работника в случае больничного листа?

Может ли работадатель изменить график смены? Больничный лист закрыт 16.05.2022, в смену по графику 21.05 2022, позвонили и сообщили что выходить в смену 20.05.2022., я не согласна. Прав ли работадатель?
Читать ответы (1)
Евгений Александрович
09.08.2015, 15:28

Соответствует ли требование работодателя по рабочему графику нормам трудового законодательства?

Правомерно ли требование работодателя отработать 8-ми часовую смену с 8-00 до 17-00, и на следующие сутки выйти в 24-х часовую смену с 8-00
Читать ответы (1)
Лариса
05.02.2019, 11:48

Изменения в должностях и рабочем времени - отмена кода вредности и возвращение к 36-часовой рабочей неделе

Год назад ввели новые должности отменили код вредности, год решали нужна ли на моей должности вредность, при этом продолжительность рабочий недели 40 часов. Вернули вредность а 36 часовую рабочую неделю нет.
Читать ответы (2)
Анатолий Алексеевич
04.08.2014, 16:35

Вопрос об праве директора на продолжение работы сотрудника после ночной смены

Имеет ли право директор заставить отработать 12 часовую дневную смену, (связанную с другими обязанностями) после того как я отработал 12 часовую ночную смену.
Читать ответы (1)
Елена
01.05.2020, 22:37

Работадатель намерен изменить график работы продавца в связи с жалобой покупателя, не учитывая личные обстоятельства сотрудника.

Работадатель хочет изменить мой график работы, из за жалобы покупателя, и поставить меня в другую смену, потому что та смена якобы спокойная, а мы нет. Работаю продавцом. График 2/2. И данный график в этой смене мне удобен, потому что у меня ребенок.
Читать ответы (1)