Оформление трудового договора дистанционно - как обезопаситься от утечки персональных данных?

• г. Тюмень

Уважаемые специалисты портала 9111.ru!

Подскажите, пожалуйста, существует ли при заключении трудового договора дистанционно порядок его оформления, который гарантирует обеим сторонам безопасность сделки? Речь, в частности, о сохранении конфиденциальности персональных данных работника. Как обезопасить себя от их утечки или от использования в мошеннических целях?

Заранее благодарю за ответ.

С уважением, ваш постоянный читатель, Инна Веретина.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Договор заключается обязательно в письменном виде и подписывается обеими сторонами. Договор должен быть составлен и подписан в день заключения договора или, в исключительных случаях, в течении трех дней после его заключения. Никаких дистанционных заключений договора ТК РФ не предусматривает. В случае трудового спора Вы в суд виртуальный трудовой договор принести не сможете и доказать наличия трудовых отношений так же не сможете.

Спросить

Тюмень - онлайн услуги юристов